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河南省工伤认定
河南省工伤认定
办法
答:
第三十七条被认定为工伤的职工或供养亲属享受工伤保险待遇时应提交以下材料:(一)《
工伤认定
通知书》和《工伤证》;(二)劳动能力鉴定结论;(三)被供养人户口簿、身份证、公安户籍管理的生存证明;(四)街道办事处或乡镇政府的无生活来源的证明;(五)在普通中小学就学的学校证明;(六)民政部门的孤寡老人或孤儿的证明;(...
河南省工伤鉴定
标准2022年规定是什么?
答:
一、
河南省 工伤鉴定
标准规定是什么? (一)一级至四级 伤残 待遇 1、标准:支付 一次性伤残补助金 :一级伤残为27个月的本人 工资 ,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资:按月享受 伤残津贴 :一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工...
河南省
环卫工人超60岁
工伤
最新
认定
标准
答:
1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的。2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。3、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。4、患职业病的。5、因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的。6、在上下...
河南
三级
工伤
伤残
鉴定
标准
视频时间 00:00
河南省
劳动厅怎样申请
工伤
答:
(一)
工伤认定
申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)证明材料;(三)医疗诊断证明或职业病诊断证明书(或职业病诊断鉴定书)。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定...
河南省工伤认定
程序是怎样的?
答:
一、
河南省工伤认定
程序是怎样的?(一)申请 1、单位申请 职工发生伤亡事故后,用人单位应当立即向当地社会保险行政部门和工伤保险经办机构报告,并填报《事故伤害报告表》。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30...
河南省工伤鉴定
答:
以下是关于
河南省 工伤鉴定
流程问题的回答 工伤认定 工伤 不同于其他人身伤害。工伤必须符合法定条件并经法定程序认定为工伤.因此,发生工伤后,依法进行工伤认定非常重要. 。需要强调的是,应当由省级劳动保障行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则,由用人单位所在地的设区的市级劳动保障行政部门办理。申...
河南省工伤
保险条例的第三章
答:
第十六条对
工伤认定
管辖发生争议的,由其共同的上一级劳动保障行政部门指定管辖。省劳动保障行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则移交用人单位所在地的省辖市劳动保障行政部门办理。省辖市劳动保障行政部门根据工作需要,可以委托县级劳动保障行政部门办理工伤认定的具体事务。第十七条申请人提出工伤认定申请,...
河南省工伤
伤残
鉴定
标准2022年是怎么样的?
答:
一、
河南省工伤
伤残
鉴定
标准 工伤死亡赔偿 项目及标准(如果用人单位没有购买 工伤保险 ,则由用人单位一次性支付): 1、丧葬补助金:6个月×统筹地区上年度职工月平均 工资 ; 2、 供养亲属抚恤金 ( 抚恤金 总额不得超过死亡职工生前的本人工资)为: a、配偶每月为40%×本人工资; b、其他亲属每人每月为30%×...
河南省
劳动能力
鉴定
标准的流程是什么?
答:
河南省
劳动能力
鉴定
标准的流程是:提出申请、进行审查、出具鉴定结论。劳动鉴定委员会办公室受理劳动鉴定的日常工作。劳动鉴定办公室工作人员接到劳动鉴定申报后,应对相关事项进行审查;对申请书不明确,有关材料不齐备的,应指导申请人予以补充。 一、河南省劳动能力鉴定标准的流程是什么?劳动能力鉴定程序...
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