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浅谈秘书职业素养
秘书素养
的论文参考范文(2)
答:
由于
秘书
工作的承上启下的枢纽位置,以及其从属性、政策性、事务性的职业特征,因此伴随而生的是其职业口才特征:思想性强、实践性强、时间性强、涉及的知识面广。秘书要成为一名优秀的沟通人员,不仅仅是掌握一些沟通的方法和技巧,更重要的是要具有较高的
职业素养
、文化素养和内在素质。作为秘书应使自己的言谈体现如下...
现代
秘书素养
论文
答:
现代
秘书素养
论文 一、完备的知识结构 随着社会主义市场经济的逐步完善,对秘书人员的要求越来越高,这就要求现代秘书人员应该向复合型人才方面发展,所具备的知识结构应该系统化、全面化。1、具备扎实的基础知识和理论知识 认真学习实践科学发展观,注重理论联系实际,在实践中不断进步。同时具备过硬的基础知识...
优秀文秘具备的
职业素养
答:
秘书
人员每天接触的各种公文、请示、报告等材料中含有大量信息,秘书人员应在对这些材料的收集、归类、处理过程中将各种信息进行严格的取舍,把最有用的信息提供给领导。 五是信超前意识。超前意识是秘书人员在领导决策之前的思维活动和心理感受,它受秘书人员自身素质、思维方式和对情况、资料的熟悉、占有、掌握程度及信息...
秘书职业素养
及工作方法
答:
1、做老实人。
秘书
要把握四个内涵,思想上求实在,思维上讲科学,言行上讲诚信,事业上有作为,缺一不可。2、做学习型人才。一要常读理论文章,勤思考;二要常调研重大课题,勤积累;三要常写作,勤记录;四要常请教,勤动脑。3、做无名英雄。在工作中不越位、不缺位、不错位,坚持后台服务、保证...
秘书职业素养
介绍
答:
秘书职业素养
一、 加强秘书人员的职业道德素质 秘书人员要搞好本职工作,一定有具有高尚的职业道德。所谓职业道德,是指担负不同社会责任和服务的人员应当遵循的道德准则。它通过人们的信念、习惯和社会舆论而起作用,成为人们评判是非、辨别好坏的标准和尺度。一个秘书人员,如果不能把“德”放在首位,即使有“满腹经纶...
什么样的人适合做总裁
秘书
答:
这是无可撼动的基准,是
秘书
的
职业素养
的最佳诠释;与此同时,处理问题的手段要圆润,必须方方面面都想得到,要能屈能伸,要懂得技巧和方法。第三,总裁秘书---全能大管家。一个好的总裁秘书,必须同时是一个好写手、好谋划家、好调解员、好档案员、好传话筒以及好保姆。
秘书
从业经验:如何加强秘书人员的
职业素养
建设
答:
现就如何加强
秘书
人员的
职业素养
建设,提高业务能力,做一些探讨。 一、培养秘书人员的基本素养,提高业务能力 秘书人员工作的全面性,活动的宽广性及 其角色的多变性,除了应具备一般管理干部的素质之外, 还必须具备与秘书本职工作的性质、任务相应的更高、更严的要求, 其中尤以“德”、“谋”、“书”为最基本...
秘书素养
对工作的重要性
答:
秘书是个是发展前途十分广阔的
职业
,那么秘书的素养对工作的重要性大吗?下面我给大家介绍关于
秘书素养
对工作的重要性,希望对您有所帮助。 秘书素养对工作的重要性 一、秘书信息素养的发展沿革 (一)信息素养的产生 信息素养的概念发源于美国图书检索技能的演变,但在中国的研究起步较晚,目前通过科技、 教育 、 文化...
秘书
应该具备哪些
素养
答:
秘书
工作,是专业性和综合性兼有的一门
职业
,那么应该具备哪些特殊的
素养
呢?下面我给大家介绍关于秘书应该具备哪些素养的相关资料,希望对您有所帮助。 秘书应具备的素养介绍 一、秘书的业务素质 秘书的业务素质表现为与秘书的本职工作密切相关的一些能力要求。由于秘书工作的内容丰富多样,所以秘书的能力要求也很多,这些...
秘书
的
职业素养
介绍
答:
秘书职业素养
一、知识素养 知识素质是指一个人在政治、思想、作风、道德品质和知识、技能等方面,经过长期锻炼、学习所达到的一定水平。由于秘书日常工作琐碎繁杂,要求秘书人员成为综合性人才,广泛涉猎,既有过硬的专业知识,又要有广博的知识面。第一、基础知识。包括政治、文学、法律、历史、地理等相关...
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