11问答网
所有问题
当前搜索:
热风管培生面试
热风管培生面试
严格吗
答:
严格学历需要大学本科,一本或者二本的,销售员晋升中级销售员需要在两个月之内,升环境组长需要两个月之内,必须一次通过,不然直接pass,要么转为普通员工,一句话只要足够优秀,一年内晋升店长,补贴8000元,平常
管培
de工资就比普通员工高,还有补贴,而且晋升速度也要比普通员工要快 ...
热风
的
管理培训生
怎么样 有没有前途
答:
2、你是否具有做双线工作的潜质?(对上完成门店工作计划、门店日常管理维护,对下团结同事、开发客户群)3、你是否有从事服务行业的耐心操守?4、你是否有短线发财的想法?自己思考好后,再进行匹配。
管培生
职位是为公司培养储备干部,你在hotwind定位就是做到店长,如果没有足够的耐心、服务热忱、人际能...
热风
为什么一直在招
管培生
答:
岗位多、需要的人手多。1、造成
热风
一直在招
管培生
,是由于该公司岗位多,需要引进。2、是由于需要的人手多,因此一直不断的招收。
热风
为什么一直在招
管培生
答:
因为打着
管培生
名义招本科销售员,简单来说就是实体店卖衣服的,所以谨慎投这个公司的管培生岗位。
热风管培生
提成怎么算
答:
2500基本工资+800各种补贴+销售提成。
热风管培生
待遇每月有标准工时制,超出工时部分会提高提成收入,并且会给调休。热风管培生的基本工资是2500,还有各种补贴,因此热风管培生提成是2500基本工资+800各种补贴+销售提成。提成工资制即将企业盈利按照一定的比例在企业和员工之间分成的方式,这种方式具有一定的...
热风管培生
没有公积金
答:
热风管培生
没有公积金。热风管培生=储备店长,属于运营管理线,工作地点在门店,从基础开始做,包括服务顾客,商品整理。
想请问下
热风
的
管理培训生
答:
管培生
职位是为公司培养储备干部,你在hotwind定位就是做到店长,如果没有足够的耐心、服务热忱、人际能力是做不好的。这份工作能给你带来很多很丰富的经历,但你如果只是为了快速实现高新,那么这个职位满足不了你。话说回来,不是我小看你,这份工作不是什么人都做的了的。有机会,可以把握住,我建议你...
其他人还搜
热风为什么一直在招管培生
热风管培生面试严格吗
热风管培生面试问题
去热风当导购难不难
管培生八个面试问题及答案
热风面试流程步骤
稻香村管培生面试
双汇管培生面试的问题
销售管培生复试会问什么问题