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父母陪护假怎么规定
父母
生病
护理假
国家
规定
2023
答:
2023年父母生病护理假国家规定:独生子女的陪护假每年累计二十日,非独生子女的陪护假每年累计十日
。陪护期间工资福利待遇不变。父母生病护理假是指员工因父母患病需要照料而请假的一种特殊假期制度。父母生病护理假的好处:1、政府及企业为了保障老年人、尤其是独生子女父母的基本生活,照顾生活起居,减轻照顾...
劳动法
父母护理假规定
答:
在一些地方的规定中,
父母护理假的具体规定如下:一般是指职工护理患病、需要照顾的父母,可享受3至20天不等的带薪假期
。父母护理假的休假天数和带薪待遇,以及享受条件等,根据不同地区和不同公司的规定而有所不同。职工需要向用人单位提供父母的相关证明材料,如父母的医疗证明等。如果父母护理假的天数...
如何规定
老年人生病住院时子女的
陪护假
或
护理假
答:
法律分析:父母住院子女的护理假,
部分省市规定一年20天,部分规定一年10天,部分省市尚未有规定
。《湖北省实施〈中华人民共和国老年人权益保障法〉办法》 第十一条 对赡养人、扶养人照顾失能或者患病住院老年人的,用人单位应当提供便利,并给予
每年累计不少于10天的护理时间
;对独生子女照顾失能或者患病住院老...
父母护理假
国家
规定
是什么
答:
大部分地方领取独生子女父母光荣证的老年人住院治疗期间,
其子女所在单位应当给予每年累计不少于20日的护理假,护理假期间视为出勤
。【法律依据】《中华人民共和国劳动法》 第三十三条 企业职工一方与企业可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项,签订集体合同。集体合同草案应当提交...
陪护假
的法律
规定
答:
陪护假
是员工在照顾患病或生育的直系亲属期间享有的一种假期制度。我国《劳动法》
规定
:员工为照顾患病或生育的配偶、
父母
、子女或者配偶父母的,可以请假,不计算在年休假期内,最长不超过20日,具体假期天数由用人单位的规定确定。需要注意的是,在享受陪护假期间,员工应当提交相关的证明材料,如医院出具...
父母陪护假怎么规定
答:
父母陪护假
的
规定
如下:根据查询华律官网得知,对赡养人、扶养人照顾失能或者患病住院老年人的,用人单位应当提供便利,并给予每年累计不少于十天的护理时间;对独生子女照顾失能或者患病住院老年人的,每年护理时间应当累计不少于十五天。
陪护假
2023年新
规定
有几天
答:
陪护假2023新规定全国各省市规定各不相同。具体如下:1、北京:护理假天数每年累计不超过10天;2、天津:独生子女每年累计20天,非独生子女每年累计10天; 3、浙江:
独生子女每年享受5天陪护父母假
;3、广东:每年累计不超过15日的护理假;4、河北:独生子女每年累计不少于15天,非独生子女每年累计不...
父母
住院
怎么
请
护理假
答:
父母住院子女的护理假国家规定用人单位应当提供便利,
并给予每年累计不少于10天的护理时间
;对独生子女照顾失能或者患病住院老年人的,每年护理时间应当累计不少于15天。老年人患病住院治疗期间,其子女的用人单位应当支持护理照料,给予独生子女每年累计20天、非独生子女每年累计10天的护理时间,护理期间享受与...
劳动法
父母护理假规定
是什么
答:
一、劳动法父母护理假规定是什么1、父母护理假国家无统一规定,
具体的天数由各个地区自行规定
。大部分地方领取独生子女父母光荣证的老年人住院治疗期间,
其子女所在单位应当给予每年累计不少于20日的护理假
,护理假期间视为出勤。2、法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第三十三条 企业职工一方与企业可以就...
父母
住院子女请
陪护假规定
答:
法律分析:对于老人
陪护假
国家无统一
规定
,具体的天数由各个地区自行规定。大部分地方领取独生子女
父母
光荣证的老年人住院治疗期间,其子女所在单位应当给予每年累计不少于20日的
护理假
,护理假期间视为出勤。法律依据:《中华人民共和国民法典》第一千零六十七条 父母不履行抚养义务的,未成年子女或者不能独立...
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