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特岗教师是什么编制
特岗教师是
正式
编制
吗?
答:
特岗教师不是正式编制
特岗教师不是正式编制,实行合同管理。特岗教师聘期三年,三年服务期内没有正式编制。特岗教师服务期满后,选择留任的,可以为其办理入编手续,享受当地教师同等待遇;如果不留任,那么可以选择异地留转或重新选择就业。法律依据:《中华人民共和国教师法》第十三条 中小学教师资格由县级以...
特岗教师是编制
内的吗
答:
特岗教师不是正式编制
,实行合同管理。特岗教师聘期三年,三年服务期内没有正式编制。特岗教师服务期满后,选择留任的,可以为其办理入编手续,享受当地教师同等待遇;如果不留任,那么可以选择异地留转或重新选择就业。一、特岗教师是正式编制吗1、特岗教师不是正式编制,实行合同管理。2、特岗教师聘期三年,三...
特岗教师
属于
什么编制
答:
特岗教师在三年任职期间没有编制
。特岗教师在录用后,暂时不入编,特岗教师将有三年的服务期限,3年服务期满后,考核合格,可以根据当地的情况纳入编制。但特岗计划教师在聘任期间,执行国家统一的事业单位工资制度和标准,津贴、补贴由各地根据当地同等条件公办教师年收入水平综合确定。特岗计划教师年收入水平原...
特岗教师是
正式
编制
吗
答:
特岗教师不是正式编制
。特岗教师属于正式教师,其并不是正式编制,实行合同管理。特岗教师聘期三年,三年服务期内没有正式编制。特岗教师服务期满后,选择留任的,可以为其办理入编手续,享受当地教师同等待遇;如果不留任,那么可以选择异地留转或重新选择就业。特岗教师是中央对于中西部地区农村义务教育的特殊...
特岗教师是什么编制
的
答:
事业单位编制
。特岗教师是中央实施的一项对中西部地区农村义务教育的特殊政策,通过公开招聘高校毕业生到中西部地区“两基”攻坚县、县以下农村学校任教,引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育工作,创新农村学校教师的补充机制,逐步解决农村学校师资总量不足和结构不合理等问题,提高农村教师队伍的整体素质,...
特岗教师
属于事业编吗
答:
有。合同期满三年后再转正就属于事业
编制
。
特岗教师
的含义 特岗教师政策是中央实施的一项对西部地区农村义务教育的特殊政策,通过公开招聘高校毕业生到西部地区“两基”攻坚县、县以下农村学校任教,引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育工作,创新农村学校教师的补充机制,逐步解决农村学校师资总量不足和结构不...
特岗教师是编制教师
吗?
答:
特岗教师不是编制教师,属于正式教师。
特岗教师不是正式编制
,实行合同管理。特岗教师聘期三年,三年服务期内没有正式编制。特岗教师服务期满后,选择留任的,可以为其办理入编手续,享受当地教师同等待遇;如果不留任,那么可以选择异地留转或重新选择就业。特岗教师的工作岗位安排会结合当地实际需求,按照学科...
特岗是
不是正式
编制
答:
特岗教师是
中央对于中西部地区农村义务教育的特殊政策,通过公开招聘的形式聘用高校毕业生到农村进行任教,也是为解决农村教资总量不足和结构不合理的问题,促进城乡教育的均衡发展。特岗教师在三年的服务期内没有正式
编制
,服务期满,选择留任的可以办理入编手续,享受当地事业编制待遇,当然也是可以选择重新就业...
特岗教师
转正后属于
什么编制
答:
特岗教师
计划是国家针对中西部农村等教育资源相对匮乏地区实施的一项特殊政策,旨在吸引优秀的高校毕业生前往地区从事义务教育工作,提高当地的教育水平。在特岗教师服务期间,虽然不属于正式的事业编制,但享受着国家统一的事业单位工资制度和标准,完成服务期限并考核合格后,便可以转正为事业
编制教师
。特岗教师的...
特岗教师是
正式
编制
吗
答:
特岗教师
属于正式教师。特岗教师不是正式
编制
,实行合同管理。特岗教师聘期三年,三年服务期内没有正式编制。特岗教师服务期满后,选择留任的,可以为其办理入编手续,享受当地教师同等待遇;如果不留任,那么可以选择异地留转或重新选择就业。中小学教师资格由县级以上地方人民政府教育行政部门认定。中等专业学校...
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