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病假用第二人民医院社康能算吗
神木
第二人民医院能
开
病假
条吗
答:
应该是能开
。【摘要】神木第二人民医院能开病假条吗【提问】应该是能开。【回答】不过这要和医生说明白。【回答】问题不大的情况下,医生都是可以通融的。【回答】希望能帮到你。【回答】
常熟
第二人民医院
给孕妇开
病假
单能不能开一个月
答:
不可以
!按照卫生部门的规定,门诊一般不得超过半个月。劳动部、 国务院经济贸易办公室、 卫生部、 国家工商行政管理局 、中华全国总工会 《关于加强企业伤病长休职工管理工作的通知》劳险字〔1992〕14号 二、要坚持和完善企业伤病职工的休假和复工制度。职工因伤病需要 休 假 的,应凭企业医...
病假
就得住院才
算吗
答:
5、
病假
并非必须住院才算,只要是患病,经用人单位指定医疗机构执业医师诊治,确需停止工作休养治疗的,出具医学诊断证明书(病假条),经用人单位核准即可休假。
医生建议休息
算病假吗
答:
不一定算
。住院期间根据出院小结或者医院的证明可以请病假。住院结束之后,根据医院开具的疾病证明书,上面建议休息多少时间,按照疾病证明书上的时间请病假。没有医院的证明请假休息是不能算病假。用人单位解除劳动合同,工会认为不适当的,有权提出意见。如果用人单位违反法律、法规或者劳动合同,工会有权要求...
公司
病假
事假规章管理制度员工病假管理办法
答:
五、职工工作年限的
计算
,按照国务院现行有关规定办理。 六、职工在
病假
期间,可以继续享受所在单位的生活福利待遇,不享受劳动保护待遇。 七、长期病假的职工,需每满三个月交医务室一份指定
医院
的诊断书及有关检查结果,到期不交的,停发工资。 八、确诊身患癌症的职工;因患病生活不能自理的职工,不执行第七条。 九...
请假一天去
医院
看病
算病假吗
答:
法律分析:单位同事请假一天去
医院
检查身体不
能算
作
病假
。病假,是指劳动者本人因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,企业应该根据劳动者本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予一定的医疗假期。病假期劳动者可照常拿工资,对于病假工资,不低于当地最低工资的80%。法律依据:《中华
人民
共和国劳动...
出院后医生开建议休息
算病假吗
答:
法律分析:1、住院期间根据出院小结或者
医院
的证明可以请病假。
2
、住院结束之后,根据医院开具的疾病证明书,上面建议休息多少时间,按照疾病证明书上的时间请病假。3、没有医院的证明请假休息是不
能算病假
。法律依据:《中华
人民
共和国劳动法》第二十八条 用人单位依据本法第二十四条、第二十六条、第二十七...
劳动法怎么规定
病假
答:
4、连续工龄满六年不满八年者,
病假
工资为前述
计算
基数的90%;5、连续工龄满八年及八年以上者,病假工资为前述计算基数的100%。二、病假需提供的证明材料如下:1、
医院
出具的病假证明书。证明书要有主治医生签名并加盖医院公章才有效;
2
、请假条。或者用人单位内部类似的其它证明。总之,劳动法规定,...
请
病假
两天工资要扣了算三天工资吗?
答:
如果是以拖欠工资提出的 解除劳动关系 ,还可以要求 支付经济补偿金 。优点:除了工资外,还可以 主张经济补偿 、双倍工资等,并且一般都可以最终解决;缺点:二、如果是给个人工作,不算劳动关系,可以直接去法院起诉该个人老板,要求支付劳动报酬。《 劳动争议调解仲裁法 》
第二
条中华
人民
共和国境内的...
职工请
病假
真的那么简单吗?
答:
医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病时,企业不得解除劳动合同的时限,也就是患病或非因工负伤职工的
病假
假期。该规章对医疗期的期限作了具体规定。1951年政务院颁布的《劳动保险条例》和1953年原劳动部发布的《劳动保险条例实施细则修正草案》、1995年原劳动部《关于贯彻执行<中华
人民
共和国...
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