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离职状态面试说在职
面试
找工作过程中,HR都会问你目前
在职
还是
离职状态
,正确的该如何回答...
答:
如果你目前在职,你可以回答说“我目前在职,但很愿意了解你们公司更多的信息,并考虑其他机会”
,或者“我正在寻找新的职业机会,但目前已找到合适的工作仍在在职”。这样的答案表明了你对工作的态度积极并且对这个新机会感兴趣,同时也允许你灵活地处理自己的职业前景。如果你目前无业,你可以回答说“我...
应聘公司,hr问
在职
还是
离职
,其实已经离职了,说的在职,会有影响吗_百度...
答:
正常来说是没有影响的因为他也只是例行公事的问一下只要你把那个
离职
的时候哦不会有麻烦和纠纷他不会在意的他一般不会在一你上家公司的情况除非你有纠纷存在正常的话只是询问只要让你入职你能快速入职就没问题。
之前在比亚迪
离职
半年后过去
面试说
我是
在职
员工什么情况?
答:
现在有很多的企业都不希望招聘已经
离职
的员工。因为有句话说得好,叫做好马不吃回头草。那么用人单位一般都会把离职的员工的信息改为
在职
员工,这样一来你就无法再入职了。也就是说你之前在比亚迪离职半年后过去
面试
,自然就说你是在职员工无法入职就是这个情况。
离职
很久了显示
在职状态
答:
一、劳动合同解除怎么还是
在职状态
?是原单位没有及时停保,可通知原单位进行停保。员工已经和单位解除劳动关系,那么原单位就应该及时给员工办理社保转移或者停保手续,如果在十五日内单位还未办理停保手续的话,员工可以通知单位办理停保,单位拒绝的话可以向人社局投诉。详情可拨打12233进行咨询。《劳动合同...
我是正常
辞职
的,因家里有急事提前八天提交辞职书.公司批准了“大概过...
答:
呵呵呵呵,既然你
辞职
通过了,那唯一可能就是公司没给你办理退工(
离职
)手续。如果你没能在新公司上班,你可以去劳动仲裁要求原公司赔偿,并办理离职手续。呵呵呵呵,一家之言,希望能对你有所帮助。
HR打电话邀请你去
面试
,问你是
在职状态
还是
离职状态
时,该怎么回答?_百度...
答:
其实大量的
面试
经历表明我在这个问题上如实回答是最明智的选择。二、坚决不说谎在“目前工作
状态
时
在职
还是
离职
”这个问题上,我坚决不说谎。首先这个问题就没有必要说谎,因为这个问题不管是回答在职,还是离职根本就不会影响到最终是否会获得offer。其次,这个问题也不值得我们冒险去说谎。因为我们在这里说谎...
离职
了找工作可以
说在职
吗
答:
不可以。根据查询相关资料信息:已
离职
就实话实说,企业会在
面试
通过后会对求职者展开背景调查,以及离职原因,所以实话实说就可以了。离职,是指职工离开原职务和原工作单位的劳动法律制度。
我其实已
离职
,应聘时说我还
在职
,用人单位会通过社保记录了解我已经停缴...
答:
一般通过“原单位的
离职
证明/退工单”来看你是否已经离职,只有聘用你后,要为你缴纳社保时,才可能会看一下你的社保记录是什么
状态
,一般公司不会看你之前的缴纳记录,只看是否能为你缴纳
面试
官问我
在职
还是已经
离职
了,是什么意思?怎么回答才好呢?
答:
另一个就是心不顺,得不到领导认可没有发展空间了!一般性人才,在如今经济环境下,又是
离职
的
状态
,薪酬涨幅会很小,而
在职
人员则不一样,考虑的薪酬谈判策略完全不同。一般来说,如果急找人,你又在职,我们可能会考虑不录用。如果不着急招人,你又特别合适,会考虑等你。
已
离职面试
能不能
说在职
答:
已经
离职
了,在
面试
的时候肯定不能
说在职
,这肯定有很大的影响的。
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