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签了临时工协议 不去了会怎样
与中介
签订了临时工协议
和保险,现在还没开始工作,因为听说太累人了...
答:
从法律的角度上书,
不可能出现不良后果
,《劳动合同法》的违约金条款只针对涉及到培训和保密的内容有规定。如果中介没有对你进行专业培训,双方也没有保密的合同条款,你根本不用管。但是出于道德负担,我建议你编一个借口,说明你不能做下去的原因。
签订了临时工
的劳动
合同
可以不做吗?
答:
可以
不去
,这属于劳动者的权利。
在家放假找的
临时工
签订了
劳动
合同
如果不想做
了 会
有什么后果
答:
临时合同只要提前3天告知就可以,如果没有去工作,
您当时交的报名费/中介费之类的就不会退还了
。劳动者没有按照正常的辞职程序辞职的,给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行赔偿的。
临时工
在
签定合同
期内辞职算不算违约
答:
临时工在签定合同期内辞职,如果劳动者是正常的辞职,并且用人单位与劳动者在试用期期间没有签订培训协议,
用人单位没有为劳动者进行一定培训的
,劳动者是不算违约的,劳动者在试用期期间辞职,只需要提前三天通知用人单位就可以解除劳动关系。一、个人提出离职分三种情况:1、用人单位存在《劳动合同法》38...
临时工签了临时合同不去了会
影响找工作吗
答:
不影响
,合同是保护劳动者的,可以随时辞职不受限制,但是出于道德,理应告诉人家,你不干了,人家好找别人。
在厂里干5年
临时工了
,现在厂要搬到外省去,
不去
能有赔偿吗? 签过劳务...
答:
你是
临时工
,你
不去
就算是不服从分配,可以算自动离职,一分钱赔偿也不会有的,你签的那个
合同
,估计没什么大用,不想干就再找个工作吧,别在那瞎琢磨了。
我是学生出来打工
签了临时工协议
两个月我干了七天,想不干了能拿到工资...
答:
你这工作之前你应该了解了这个工作,你
签订了合同
,你就应该知道你应该履行哪些的职责哪些的义务?干哪些活?你干了七天不干了?老板好心的话,他会按照日工资给你结算,如果按照正常来说,你是一分钱都拿不到的。你违反了这个劳动合同的话,他给对方造成了损失还有可能需要你进行赔偿。
临时工签了协议不
想做可以辞职吗
答:
这样的
临时工
辞职的话应该按照试用期的规定,提前三天向用人单位提出辞职,临时工提出辞职三天以后就可以离职了。 2、
签订了
劳动合同并且试用期已过的临时工辞职。过了试用期的临时工辞职需要提前三十天向用人单位提出辞职,提出辞职三十天以后才可以离职。 3、
没
有
签合同
的临时工辞职。没有签订劳动合同...
临时工签了
不解
合同
,直接离职有事吗?
答:
临时工
签一定要了解合同,再去离职。临时工做满一个月能直接离开。临时工泛指非全日制用工,双方当事人中的任何一方可以随时通知对方终止用工。从事非全日制用工的劳动者可与多个用人单位订立劳动合同,但是后订立的劳动
合同不
得影响先订立的劳动合同的履行。法律依据:《劳动合同法》第六十八条 非全日制用...
临时工签了
小时
工协议没签
劳动合同可以随时离职吗
答:
兼职小时工可以随时辞职的,因为小时工只是属于
临时工
,并没有与用人单位签订劳动合同,所以随时辞职也
不会
出现违约等情形,也不需要支付违约金,但是如果是正规的订立了劳动合同的,一般是不得随时辞职的,只有在辞职前的三十天书面通知用人单位才能辞职。一、兼职小时工可以随时辞职吗? 可以,
没
有
签合同
的临...
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