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组织部干部管理条例
事业单位
干部管理
办法
答:
该《规定》分总则、任职条件和资格、选拔任用、任期和任期目标责任、考核评价、职业发展和激励保障、监督约束、退出、附则9章40条,由中共中央
组织部
负责解释,自2015年5月28日起施行。【法律依据】《事业单位领导
干部管理条例
》第一条 为了规范事业单位的人事管理,保障事业单位工作人员的合法权益,建设高...
县委
组织部
调整
干部
间隔时间
答:
党政领导职务每个任期为5年。党政领导
干部
任期内调整职务,任职3年以上的。第一条 为了规范党政领导干部职务任期和任期
管理
工作,保持领导干部任期内的稳定,增强干部队伍的活力,根据《中华人民共和国宪法》、《中国共产党章程》、《中华人民共和国地方各级人民代表大会和地方各级人民政府
组织
法》、《中华人民...
什么级别的
干部
档案在
组织部
答:
根据《
干部
人事档案工作
条例
》的
规定
,干部人事档案由组织人事部门按照
管理
权限进行管理。具体来说,中央和国家机关、地方各级党委和政府机关的干部人事档案,由各级
组织部门
负责管理;国有企业、事业单位的干部人事档案,由本单位负责管理。因此,一般来说,中央和国家机关、地方各级党委和政府机关的干部档案在...
干部管理
权限
答:
干部管理
权限指的是依据级管辖及地地域管辖相结合的原则,对干部进行管理的范围,包括各级机关或组织对本级干部的管理以及属上级管理但在本级工作的干部。
领导
干部
试用期
规定
答:
按
干部管理
权限,需要办理备案手续的,应在发出试用任职通知前一个月办理备案手续。领导干部在试用期间工作出现重大失误或犯有严重错误,不宜继续试用的,按干部管理权限审批或备案后,提前结束试用期,并按有关
规定
予以处理。领导干部试用期满,
组织
(人事)部门按照干部管理权限及时对试用人员在试用期间的表现...
组织
处理的方式
答:
干部选拔任用工作中的组织处理,是指党委及其
组织部门
按照
干部管理
权限,对违反《干部任用
条例
》、《组织人事干部行为若干准则》等有关
规定
,尚构不成纪律处分的主要责任人以及其他直接责任人,采取的处理措施和教育手段。组织处理的程序:1、调查核实。组织(人事)部门对领导干部存在的问题以及所应担负的责任...
公务员职务任免与职务升降
规定
是什么
答:
第一条为完善公务员职务
管理
,合理任用公务员,规范公务员职务任免与职务升降工作,根据公务员法和有关法律、法规、章程,制定本
规定
[1]。第二条公务员的职务任免与职务升降,必须贯彻党的
干部
路线和方针,坚持下列原则:(一)党管干部原则;(二)任人唯贤、德才兼备、注重实绩原则;(三)民主、公开、...
公安机关
组织管理条例
答:
第一章 总则第一条 为了规范公安机关
组织管理
,保障公安机关及其人民警察依法履行职责,根据《中华人民共和国公务员法》、《中华人民共和国人民警察法》,制定本
条例
。第二条 公安机关是人民民主专政的重要工具,人民警察是武装性质的国家治安行政力量和刑事司法力量,承担依法预防、制止和惩治违法犯罪活动,...
军队离休退休
干部
服务
管理
办法
答:
第七条 退役军人事务部门、军休机构应当按照
规定
落实军休干部政治待遇,
组织
军休干部阅读有关文件、听取党和政府重要会议精神传达等。 退役军人事务部门应当主动协调当地离退休
干部管理
部门,将军休干部纳入本级老干部工作体系。第八条 退役军人事务部门在国家、地方和军队举行重大庆典和重大政治活动时,应当按照要求组织军...
2019年中国共产党党和国家机关基层
组织
工作
条例
全文
答:
督促本部门内设机构和直属单位党员领导
干部
开好民主生活会,加强指导,定期检查并按
规定
报告情况。 (三)不是部门党组(党委)成员的机关基层党
组织
专职书记或者副书记,列席本部门党员领导干部民主生活会和部门党组(党委)以及本单位负责人召开的有关会议。 (四)了解并掌握机关党员以及领导干部的思想、作风和工作情况,及时...
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