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职业生涯规划的原则有
职业生涯规划
制定应遵循
的原则有
()
答:
正确答案:
清晰性原则
;挑战性原则;激励性原则;可评量原则;变动性原则
职业生涯规划
谨遵五个
原则
答:
职业生涯规划谨遵五个原则
1.公平、公开原则
公平公开原则是职业规划的基本,企业在提供有关职业发展的各种信息、教育培训机会、任职机会时,都应当公开其条件标准,保持高度的透明度。这是组织成员的人格受到尊重的体现,是维护管理人员整体积极性的保证。2.
利益整合原则
利益整合是指员工利益与组织利益的整...
职业生涯
决策的四个
原则
是什么
答:
2、公平、公开原则
。在职业生涯规划方面,企业在提供有关职业发展的各种信息、教育培训机会、任职机会时,都应当公开其条件标准,保持高度的透明度。这是组织成员的人格受到尊重的体现,是维护管理人员整体积极性的保证。
3、协作进行原则
。协作进行原则,即职业生涯规划的各项活动,都要由组织与员工双方共同制...
大学生在制定
职业生涯规划
时要遵守哪些
原则
答:
1、利益整合原则
;
2、公平、公开原则
;
3、协作进行原则
;4、
动态目标原则
;5、
时间梯度原则
;6、 发展创新原则;
7、全程推动原则;8、全面评价原则
。
职业生涯
决策的四个
原则
是什么
答:
职业生涯决策的四个原则是:
1、职业生涯规划必须与社会需求相结合
。把握社会对人才需求的动力,以社会需求作为出发点和归宿;2、职业生涯规划必须与所学专业相结合。在进行职业生涯规划时,应以所学专业为依据,如果所选非专业,参加工作后需重新补课,这将增加自己的负担;3、职业生涯规划必须与提高综合...
职业生涯规划
四大
原则
是指
答:
职业生涯规划
四大
原则
是指喜好原则,擅长选择,价值原则,发现原则。喜好原则:只有这个事情是自己喜欢的,才有可能在碰到强大对手的时候仍然坚持;在遇到极其苦难情况时不会放弃;在有巨大诱惑的时候也不会动摇。擅长原则:做你擅长的事,才有能力做好;有能力做好,才能解决具体的问题。只有做自己最擅长的事...
职业生涯规划
应当遵循什么样
的原则
?
答:
1、清晰性原则
:考虑目标措施是否清晰明确实现目标的步骤是否直截了当 2、变动性原则:目标或措施是否有弹性或缓冲性是否能依据环境的变化而调整 3、一致性原则:主要目标与分目标是否一致目标与措施是否一致个人目标与组织发展目标是否一致 4、挑战性原则:目标与措施是否具有挑战性,还是仅保持其原来状况...
职业生涯规划的
基本
原则有
:(1)择己所爱、(2) 、(3)择己所需、(4)择世...
答:
C 。 事业成功与否,与自己能否发挥优势和特长有关,在设定自己未来方向的时候,要全面考虑自己的客观情况,注意扬长避短,努力做自己最喜爱也最擅长的事。
职业生涯规划的原则
不
包括
答:
制定职业生涯规划的原则:
清晰性原则
:考虑目标、措施是否清晰、明确。实现目标的步骤是否直截了当。挑战性原则:目标或措施是具有挑战性,还是仅保持其原来状况而已。变动性原则:目标或措施是否有弹性或缓冲性。是否能随着环境的变化而作调整。一致性原则:主要目标与分目标是否一致。目标与措施是否一致。
职业生涯规划
应遵循
的原则有
哪些
答:
职业生涯规划应遵循的原则:1.
清晰性原则
:确保目标明确,措施具体,达成目标的路径清晰可见。2. 变动性原则:目标与措施应具备一定的灵活性,以便适应环境的变化和调整。3. 一致性原则:确保主要目标与分目标相协调,措施与目标一致,个人目标与组织目标相吻合。4. 挑战性原则:设立具有挑战性的目标,...
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