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计提工资放什么附件
计提工资
的
附件
是
什么
答:
计提工资的附件主要包括:1. 工资发放表或工资表
工资发放表或工资表是计提工资的核心附件之一。它详细列出了每位员工的工资构成,包括基本工资、奖金、津贴、补贴等各项明细,以及应发工资和实发工资等。这份表格是计算工资总额和进行工资计提的重要依据。2. 考勤记录 考勤记录是证明员工出勤天数和工作时间...
计提工资什么附件
答:
计提工资的附件主要包括:工资发放表、银行转账记录、员工出勤记录等
。详细解释如下:计提工资是企业财务工作中的重要环节,为了确保计提工资的准确性和合规性,需要准备相应的附件作为凭证。1. 工资发放表:这是计提工资的最直接证据,记录了每个员工的工资数额、工资构成以及发放情况等。该表一般由企业的人...
计提工资
附
什么
答:
计提工资附的内容一般包括工资发放表、员工考勤记录、工资核算表等
。详细解释如下:计提工资附内容概述 计提工资是企业进行财务核算的重要环节,附带的文件资料是证明企业工资发放情况的关键证据。主要的附件包括:1. 工资发放表:这是最直接反映工资发放情况的表格,上面详细列出了每个员工的工资构成和实发工资...
计提工资放什么附件
答:
计提工资的附件主要包括:工资发放表、考勤记录、个人所得税扣缴凭证等
。详细解释如下:1. 工资发放表:这是计提工资的核心附件。它详细记录了每个员工的工资构成,包括基本工资、奖金、津贴、补贴等各项内容。这份表格是财务部门进行工资核算和发放的主要依据,同时也是审计部门审查的重点。2. 考勤记录:考勤...
计提工资
附
什么
凭证
答:
计提工资附的凭证包括:工资发放表、工资结算单、计提工资的原始凭证和工资发放流水等
。详细解释如下:1. 工资发放表:也称为工资表或工资单,是记录员工每月工资明细的表格。它详细列出了每个员工的工资构成,如基本薪资、奖金、津贴、扣款等。此表作为计提工资的直接凭证,体现了公司支付工资的实际情况。2...
计提工资
时
附件什么
答:
计提工资
是指企业按照事先制定的薪资标准,对员工的工资进行预先计算并记录在账簿上的一种行为。在这一过程,为了准确、清晰地反映
工资计提
的情况,需要一系列的
附件
作为依据和支撑。工资表是最为核心的附件之一。它详细列出了每位员工的工资构成,包括基本工资、奖金、津贴、扣款等明细,是反映企业工资发放...
计提工资附件什么
答:
计提工资的附件包括:
工资发放表
、考勤记录、个人所得税申报表等。详细解释如下:工资发放表是最主要的附件。这是记录员工每月工资发放情况的表格,包含了员工的姓名、部门、职位、基本工资、各项津贴、奖金、扣款以及实发工资等信息。这份表格详细反映了企业的薪酬发放情况,是进行工资计提的重要依据。考勤...
计提工资
用
什么附件
答:
计提工资常用的附件主要包括:
工资发放表
、考勤记录、工资核算表及相关会计凭证。详细解释如下:工资发放表是最主要的附件之一。这是企业支付员工工资的详细清单,包含了员工的姓名、部门、工资标准、应发工资总额、扣款明细以及实发工资等信息。这份表格能够清晰地反映出企业工资发放的情况,是财务进行工资计提...
计提工资附件
是
什么
答:
计提工资附件
是为了支持财务部门进行
工资计提
操作而准备的一系列相关文件和资料。这些文件详细记录了员工的工资信息、考勤数据、绩效数据等,为财务部门准确核算工资提供了重要依据。二、主要内容 计提工资附件通常包括:1. 工资表:详细列出每位员工的工资构成,如基本工资、奖金、津贴、扣款等。2. 考勤记录:...
请问
计提工资
时用
什么
做
附件
谢谢
答:
计提工资
时用工资表做
附件
,财务核算里,每月的计提工资指的是,本月工资在下月发放的情况下,按照会计核算的一般原则(权责发生制及配比原则),本月的发生的费用应当作为当期费用,因此需要计提应发工资。我国会计准则有规定,计提员工的工资的同时,还要计提应付福利费,计提的时候就是要算出应该要给员工...
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