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贵州陪护假和护理假区别
护理假和
陪产假是一个假期吗
答:
陪产假和护理假是指的一个假期,只是说法不一样而已
。陪产假,又称陪护假、护理假,不是劳动法规的规定,发生争议劳动监察和劳动争议仲裁也不受理。陪产假是人口与计划生育法规的规定,是对合法生育的女职工,给予其夫照顾女职工的休假权利,发生争议向各地卫生计生委投诉。劳动法等相关法律法规并未对陪...
陪产假和护理假
是一个意思吗
答:
是的。
陪产假
又名
陪护假
,部分地区称为
护理假
。即依法登记结婚的夫妻,女方在享受产假期间,男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利。劳动法等相关法律法规并未对陪产假做出明确的规定,具体要看各省、自治区、直辖市的实际规定,基本都见于各地的计划生育条例中,法律地位也不高。当然,还存在有的地方...
贵州省陪产假
多少天2023年新规定
答:
贵州
女职工享受158天产假,其中产前可休15天,男方享受
护理假
15天;3岁以下婴儿的父母每年享受10天育儿假。1、女职工在工作时间内按照规定进行产前检查的,所需时间视为其正常劳动,支付正常工作时间工资;2、女职工享受固定产假98天,其中产前可休15天;3、难产或剖宫产的,增加产假15天;4、多胞胎的,...
护理假
规定
答:
法律分析:
陪产假
,又名
陪护假
,即依法登记结婚的夫妻,女方在享受产假期间,男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利。劳动法等相关法律法规并未对陪产假做出明确的规定,具体要看各省、自治区、直辖市的实际规定,基本都见于各地的计划生育条例中。目前,中国大陆地区除了西藏和新疆外,其余省份均相继修改...
贵州
老人
陪护假
2022年新规定
答:
贵州省陪护假
规定具体如下: 1、女职工符合规定生育子女,除享受国家规定的产假外,享受延长生育假60日、男方享受15天陪产假; 2、按规定生育子女的夫妻,在子女满三周岁前,夫妻二人每年各享受5个工作日的育儿假; 3、独生子女父母需要护理的,其子女每年有10个工作日的
护理假
。 产假注意: ...
贵州陪护假
2023年新规定有几天
答:
法律主观:
陪护假
一般是7-25天,陪护假指的是
陪产假
,即依法登记结婚的夫妻,女方在享受产假期间,男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利。陪产假具体要看各省、自治区、直辖市的实际规定,基本都见于各地的计划生育条例中。比如,根据《湖南省人口与计划生育条例》规定,符合法定生育条件的夫妻,女方除...
贵州陪护假
多少天 男方
答:
法律分析:男方享受
护理假
15天,护理假是男人为护理生产配偶的特定假期,国家未作专门规定,一些地方法规对此是有规定的。比如根据《
贵州省
人口与计划生育条例》 第五十五条规定,国家机关工作人员、企业事业单位职工依法登记结婚的,除享受国家规定的婚假外,增加婚假10天;符合政策生育的,除享受国家规定的...
贵州产假
多少天2022
贵州省
男方
护理假
是多少天?
答:
产假:98+60天=158天;
护理假
:15天;育儿假:在子女3周岁以内,父母每年各享受10日育儿假。
贵州省
男方护理假是多少天?男方享受护理假15天。产假、育儿假、护理假期间工资受影响吗?上述法定休假期间工资照发,福利待遇不变,不影响考勤、考核、晋职、晋级、加薪。产假的办理流程 1、办理材料 身份证、...
贵州陪产假
多少天2022新规定
答:
根据最新的贵州相关法律规定,
贵州省
男方享受
护理假
15天,在享受规定假期间的工资照发,福利待遇不变,不影响考勤、考核和晋级、晋职、提薪,所以贵州老公
陪产假
期间是有工资的。根据最新的贵州相关法律规定,贵州省男方享受护理假15天,在享受规定假期间的工资照发,福利待遇不变,不影响考勤、考核和晋级...
陪护假
2023年新规定有几天
答:
陪护假
2023新规定全国各省市规定各不相同。具体如下:1、北京:
护理假
天数每年累计不超过10天;2、天津:独生子女每年累计20天,非独生子女每年累计10天; 3、浙江:独生子女每年享受5天陪护父母假;3、广东:每年累计不超过15日的护理假;4、河北:独生子女每年累计不少于15天,非独生子女每年累计不...
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