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退休干部和工人怎么界定
退休干部和工人如何界定
答:
退休时按岗位确定干部与工人身份,劳动法规定用人单位内的全体职工统称为劳动者
。干部身份干部身份是原来计划经济体制下,人事管理的制度,一直沿用到今天。仅在一些情况下还有用,比如报考公务员,一些国有企业、事业单位。职称的认定、评定,工龄的审核等也和此有关。在目前的中国社会体系中,正常从业人员...
退休
时
怎么认定干部
还是
工人
答:
一、退休时按岗位确定干部与工人身份,劳动法规定用人单位内的全体职工统称为劳动者
。二、根据劳动部《关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见》第46条、《关于深化国有企业内部人事、劳动、分配制度改革的意见》第2条规定,劳动法规定用人单位内的全体职工统称为劳动者,在同一用人单位内,打破“...
退休怎么认定
是
干部
答:
法律分析:企业职工退休按岗位确定干部与工人身份
。法律依据:《关于深化国有企业内部人事、劳动、分配制度改革的意见》第二条 在管理、专业技术岗位工作的即为管理人员,按干部身份退休;其它岗位工作的人员按工人身份退休。岗位发生变动后,其收入和其他待遇要按照新的岗位相应调整,应该按照劳动法的规定,通...
工人和干部
身份
怎么
区分
答:
法律分析:首先通过档案材料确定干部工人身份:人才档案里有标注
。其次干部和工人身份按岗位界定1、工资待遇在同工龄、同学历的情况下工人低的多。工人必须要交纳养老保险金,干部不需要。干部可以在国家机关工作,而工人如果不转变成干部身份则很难在机关工作,同时,工人转变成干部身份的机会非常少。法律依据...
退休
年龄
干部和
职工是
怎么
定义
答:
法律分析:
退休时按岗位确定干部与工人身份
,劳动法规定用人单位内的全体职工统称为劳动者。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第七十三条 劳动者在下列情形下,依法享受社会保险待遇: (一)退休; (二)患病、负伤; (三)因工伤残或者患职业病; (四)失业; (五)生育。 劳动者死亡后,其...
退休
时女
干部
女
工人如何界定
答:
退休时女干部女
工人界定
如下:1、女干部是依据个人档案原始材料予以
认定
的;2、女工人50周岁时在管理技术岗位上工作,或者在管理技术岗位上工作累计满5年且45周岁后在管理技术岗位上工作过的,按照女
干部退休
年龄执行。个人办理退休需要的手续:1、退休的人员首先到社保服务中心办事大厅预约,然后排队办理退...
退休
身份
怎么认定
是
工人
还是
干部
答:
1、首先通过档案材料确定干部工人身份
:人才档案里有标注。2、其次干部和工人身份按岗位界定3、工资待遇在同工龄、同学历的情况下工人低的多。4、再同样的工作岗位上付出同样的劳动或者工人比干部干的好的情况下,提拔干部优先考虑干部,因为身份不同。5、在同等岗位上工人必须参加职业道德考试,干部不需要...
干部
身份
和工人
身份
退休
有何不同
答:
国家法定的企业职工
退休
年龄是男干部、职工年满60周岁,女干部年满55周岁,女职工年满50周岁。劳动者退休后,不因
干部与工人
身份影响养老金多少,因为缴费年限、缴费工资不同而有所区别。当下,普遍来讲,干部的养老金要高于普通工人,主要原因是他们的缴费工资高于普通工人。【法律依据】:《国务院关于工人...
退休
时女
干部
女
工人如何界定
答:
我国目前法定的
退休
年龄 是男职工年满60周岁,女
干部
年满55周岁,女
工人
年满50周岁。从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种并在这类岗位工作达到规定年限的职工,男性年满55周岁、女性年满45周岁 退休 。 法律客观: 《中华人民共和国 劳动法 》,退休年龄为男职工年满60周岁,女干部年满55周岁,女...
企业职工
退休
事宜解析
答:
工人
身份的作用是,可以享受提前
退休
的政策,但该政策仅针对女性,当某企业的某位女职工,养老保险缴足15年,且在其退休时,已连续在该企业工作满2年,这时,工人身份的女职工可以提前退休,如,某位女同志在某企业上班满20年,期间社保均足额缴纳,她是工人身份时,则可以50岁提出退休申请。
干部
身份的
认定
身份...
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