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面试后hr主动加微信
boss直聘没聊几句就
加微信
答:
这时,他们可能会选择通过微信等其他渠道来弥补这些限制,更方便地进行
面试
、发送offer等操作。 总之,
HR
聊没几句就
加微信
,可能是因为想更方便、更深入地了解求职者,或者避免平台的限制。但加微信只是第一步,最终还是要看求职者的能力和是...
面试后加
我
微信
这是有戏吗
答:
是
。被面试官添加微信,是面试时认为合适,如果一个面试官主动加了微信,但是到了约定的最后期限都没有给予回复。不妨主动发个消息询问一下,语言要礼貌得体,也可以加深对方的印象。
hr加微信
,不想加需要说一声吗
答:
需要。直接拒绝这样太没有礼貌了,可以用一些技巧性的回答,避免
hr
,现场
加微信
,这样你可以留出一定的时间差,去处理或者删除有关你个人隐私或者比较消极的内容。比如:微信号码是xxx,手机没流量了,回家
之后
确认一下。
hr加微信
,是不是真的招人还是假的?
答:
1.HR通常是有人才储备库的 加你微信确实有可能是真的急需人才填补空缺岗位
,但也有可能会通过加微信的方式跟你建立联系,之后先暂时放到储备库中,等有需要的时候,可以第一时间找到类似你的人。2.招聘计划通常相对固定 除...
hr主动加微信
没后续了
答:
题主是否想询问“hr主动加微信没后续了,怎么办”?
1、根据查询新浪新闻网显示,hr主动加微信没后续,求职者可以主动询问hr录取结果
。2、求职者可以看下一个公司的招聘,重新面试即可。
美团的
hr
会
主动加微信
吗
答:
会。美团的面试邀请发的很直接,
HR
直接打电话
加面试
者
微信
,主要原因方便沟通,是会
主动加
的。美团是一家科技零售公司,以“零售+科技”的战略践行“帮大家吃得更好,生活更好”的公司使命。
面试完
被人事
加微信
答:
两种可能性1、对方确实是工作原因加你的,并且是他要你加他的,那你就大胆的问
面试
如何,有没有结果,或者表达你对新工作工作的设想。2、如果对方对你个人有什么想法,打着招聘的旗号加你
微信
,并且不理你,吊你胃口。也...
hr
和你面
完
试
之后加
你
微信
是否意味着会有offer?
答:
当然不是了,有可能加了
微信
是因为当面辞退不好意思,会觉得气氛尴尬,通过微信来通知。
面试
官
主动加
了
微信
,让及时沟通问题,事后却不理睬,怎么办?
答:
之所以加了
微信
是因为
面试
结果基本确定,后期为了能做好沟通交流,但实际上的沟通基本不多,一是因为,面试官作为工作人员,本来就有业务在身,而且加了你的微信,也就会加别人的微信,消息一多了并不能够回复的及时;二是...
请问到一家大公司
面试后
,第二天
hr加
了我的
微信
?
答:
HR主动加微信
,一般情况是之前的
面试
还不错,HR希望你能继续参加后面的面试。就像销售中的客户跟进维护一样,HR在招聘过程中,也会跟进维护好候选人,特别是比较不错的候选人。
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面试完hr要加微信说明有戏吗
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