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领导答应调岗但一直没动静
调动
没动静
需要去催吗
答:
1、调动
没动静
不需要去催。一般情况下,当事人请求领导调动工作,
领导答应
以后,在这个过程当中只需要适当地提醒一下领导,别把调动工作的事情忘了就行。请求领导调动工作是需要时间的,不要天天去催促领导,如果
一直
催促会导致领导厌烦,适得其反。2、岗位调动取决于具体情况,一般情况下,除非劳动合同有...
全部门人都知道我要调动,
但是
上级
领导一直没
找我谈话是什么原因_百度知 ...
答:
1.
领导
太忙:上级领导可能有很多事情需要处理,可能需要时间来处理其他紧急事务,因此没有及时找到你谈话。2. 待定:可能上级领导还没有确定你的调动具体细节,需要时间来考虑和确定,因此还没有找到你谈话。3. 希望你主动沟通:也许上级领导希望你能主动去找他们谈话,了解你的调动情况,以便更好地支持...
人事和
领导答应调岗
,后来
一直没
下文了,我该怎么办?
答:
你可以再和
领导
说一说,如果他再有其它的问题的话,只能够说他不愿意了,是不是她想你给她一个红包或者是请他吃一餐饭。
...领导说帮我调工作的事情,我们单位
领导答应
后,也见了我.就
一直
...
答:
现在有人也可能也像你这一样在等待别的位置替换给他,但需要一点点时间,只要
老板没
赶你走,他肯定是有用你的地方,要知道,老板不养闲人的,你还是单纯态度做好自己的本职工作吧!如果你自己现在把自己给闲下来无所事事的话,
领导
真的看不上你了,要知道,是金子哪儿都会发光!
换不同的项目两边
领导
都
同意
了为什么公司的调令迟迟不下来?
答:
这个问题可能有很多原因,以下是一些可能的解释:1. 公司内部流程繁琐:有些公司可能需要经过多个部门的批准,例如人力资源、财务、法务等,这可能会导致调令的审批过程变得缓慢。2. 公司内部政治因素:有时候,公司内部的政治因素可能会影响调令的下发。例如,某些
领导
可能会反对员工离开他们的团队,或者某些...
我最近在求一位
领导
帮忙我调动工作,他也
答应
了。到现在也已经快20天...
答:
一般来说,调动工作可能并不是那么容易的,别人既然
答应
你了,你就应该耐心的等待,而不应该是太过急躁的去催促别人。
领导答应
升职
没动静
怎么谈 领导答应升职又食言了怎么办
答:
在职场中,最常见的就是上下级关系。而能决定你未来的发展,能否在职业内获得纵向的升职加薪,一般都和自己的领导有很大关系。有的领导会跟你说要给你升职,鼓励你继续加油,但是过了好久也
一直没
有动静。那么这种情况下要怎么跟领导说呢?
领导答应
升职
没动静
怎么谈 建议先按照“知能愿”模型分析情况,...
大
领导同意
岗位调动,迟迟没有
动静
。怀疑缺少人推荐该咋办
答:
只能等了,切忌轻举妄动,时机没有出现。主动的话,也只有一半的机会。所以还是等等吧。
找
领导调动岗位
,
领导答应
了,但都快一年了,当然这一年也没有任何岗位调整...
答:
要么再去找领导,希望可以说服他,能够调整,也许对方因为其他原因没有调整你;要么,直接找人,一年都不调整你,貌似
领导答应
的不兑现,也有点太...难不成还去给他送礼不成?建议还是问问到底什么原因,答应了又不调整了。
...是为什么?前几天,她跟我说调个岗位,但到了周末
一直没
有接到...
答:
领导
太忙了,你作为员工就该积极一点,不是等。都给你调了你就高兴去吧,还管通不通知啊。以后有机会一桌喝酒,你敬酒的时候跟领导说,谢谢您的理解,帮我调了岗位。等他反应过来了,再补上一句,我太笨了一个礼拜才看见,需要领导的指点。委婉解决问题 ...
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怎样打动领导同意调动
领导答应工作调动没动静了