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2024劳务派遣全面转为直签
辅警是
劳务派遣
好还是
直签
好
答:
劳动者与单位
直签
的,是劳动者与用人单位之间经协商一致签订合同,双方为劳动关系,劳动者属于用人单位的正式员工。劳动者通过
劳务派遣为
用工单位提供劳动服务的,由劳动者与派遣单位签订劳动合同。 合同期限不同。普通劳动合同期限可以签订三个月及以上,但劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的...
铁路局
直签
能转正吗
答:
法律分析:所有铁路局客运段岗位基本都是派遣合同,因为单位招聘只招聘派遣合同,不直招正式合同,想
转为
正式
直签
合同可以参加技能比武大赛、转正考试等。部分地区派遣公司也是国企,比如兰州、福州、南昌等地。相当于国家单位自己给自己派遣,这种是属于规避用工风险的一种方式。铁路临时工(
劳务派遣
)转正(...
直签
和
劳务派遣
哪个好
答:
法律分析:
劳务派遣
员工主要是和劳务派遣公司签订劳动合同,是劳动关系。由劳务派遣公司将你派遣到相关单位。对于劳务派遣公司而言是输出人员,对于输入单位而言是输入人员。输入单位为其支付劳务报酬,报酬的多少由双方公司进行协商。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第六十一条 劳务派遣单位跨地区派遣劳动...
劳务合同中能看出是
直签
还是
劳务派遣
吗? 事情是这样的,接到一个劳务...
答:
直签
是说你直接和这家单位签订劳动合同,而不是和第三方
劳务派遣
单位签订劳动合同再派遣到这家单位上班。直签和派遣的合同区分很简单,如果甲方不是你上班的单位名字就是派遣,甲方仕你上班的公司名字那就恭喜你,直签。
劳务派遣
和直接进入私企工作,哪种方式好?
答:
可若是以
劳务派遣
的方式进入国企,那员工只是以一种非正式员工的身份在国企工作,在福利和待遇上无法与国企的正式工相比,并且不具备任何向上晋升的空间(除非员工
转成
国企的正式员工)。所以从这方面上来看,
直签
私企的职业前景要比以劳务派遣的方式进入国企更好,对员工的未来也更加有利。综上所述,若...
国企
直签
和
劳务派遣
哪个好些
答:
可若是以
劳务派遣
的方式进入国企,那员工只是以一种非正式员工的身份在国企工作,在福利和待遇上无法与国企的正式工相比,并且不具备任何向上晋升的空间(除非员工
转成
国企的正式员工)。所以从这方面上来看,
直签
私企的职业前景要比以劳务派遣的方式进入国企更好,对员工的未来也更加有利。综上所述,若...
汉线直聘是
劳务派遣
吗?
答:
汉线直聘不属于
劳务派遣
。直聘和劳务派遣都是单位招慕员工的一种方式,但直聘是单位直接聘用,劳务派遣则由第三方劳务中介公司派遣。
辅警是临时工吗?
劳务派遣
和
直签
有什么区别
答:
也有至期延续可能,但要有双方达成共识的前提。因为
劳务派遣
单位会收取一定的服务费,因此实发到被派遣劳动者手中的薪资相比直签就会少很多。如果你是劳务派遣制书记员或劳务派遣制辅警,那么一旦有机会,还是去考直签单位吧。至少可以提高自己的薪资待遇。那么如何成为直签的辅警呢?统招公告一般
为直签
,...
直签
辅警是什么编制
答:
这也是区分正式辅警和
劳务派遣
制辅警、临时辅警的方式。在辅警岗位工作的人分为两种类型,一种是和公安局直接签订劳动合同,这也就是所谓的
直签
辅警,第二种是与劳务公司签订合同,这就是属于劳务派遣,但是不管哪一种,都是属于合同工,不算是正式编制。辅警想要
转为
正式编制,必须参加体制内考试。目前...
你认为应该取消
劳务派遣
吗?
答:
对正在使用
劳务派遣
工的企业来说,会带来巨大的经济损失。一方面取消劳务派遣服务,原来大量的岗位将被空置,可能直接造成业务停摆,影响正常运营;另一方面,取消劳务派遣服务后,用工单位需要自主招聘人才,用人成本上涨,或者
转为
劳务外包、劳务承揽等用工模式。对劳务派遣服务中的劳动者来说,取消了劳务派遣...
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