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5千扣税标准怎么核算
个人工资超过5000
怎么扣税
?
答:
个人所得税的计算方法为:月应纳税所得额 = 工资收入 - 五险一金(社保、公积金等) - 起征点
。其中,起征点是指全年应纳税所得额不超过 60000 元的免税额。如果月应纳税所得额超过 5000 元,
依据适用税率和速算扣除数进行计算
,最后缴纳个人所得税。具体可以采用工资单、银行流水等方式确定月收入...
扣税怎么
计算的
答:
应纳税额=(工资薪金所得 -“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数 个税起征点是5000
,使用超额累进税率的计算方法如下:缴税=全月应纳税所得额乘税率-速算扣除数 实发工资=应发工资-四金-缴税 全月应纳税所得额=(应发工资-四金)-5000 扣除标准:个税按5000元/月的起征标准算 如果某人的工...
超过五千工资
扣税标准
答:
5000以上扣多少税具体体现为:
1、不超过36000元的3%;2、超过36000元至144000元的部分10%;3、超过144000元至300000元的部分20%
;4、超过300000元至420000元的部分25%;5、超过420000元至660000元的部分30%;6、超过660000元至960000元的部分35%;7、超过960000元的部分45%。个人所得税计算公式...
5000以上
扣税标准
计算
答:
应纳税所得额=月度收入-5000元-专项扣除-专项附加扣除-依法确定的其他扣除
。根据《中华人民共和国个人所得税法》第六条,应纳税所得额的计算为:居民个人的综合所得,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额,为应纳税所得额。专项扣除包括居民个人...
工资卡超过5000
千怎样扣税
答:
工资卡超过5000
千怎样扣税
,具体如下:1、工资范围在1-5000元之间的,包括5000元,适用个人所得
税税
率为0%;2、工资范围在5000-8000元之间的,包括8000元,适用个人所得税税率为3%;3、工资范围在8000-17000元之间的,包括17000元,适用个人所得税税率为10%;4、工资范围在17000-30000元之间...
满5000扣多少税
答:
扣除标准:
个税按5000元/月的起征标准算如果某人的工资收入为8000元
,他应纳个人所得税为:(8000—5000)×3%—0=90(元)。5000元工资是不用扣税的,超过5000元的才需要缴税。个人所得税扣税标准具体如下:1、起征点每月5000元,工资范围在1-5000元之间的,包括5000元,适用个人所得税税率为0%;...
深圳工资5000
扣税标准
答:
工资
个税
的计算公式为:应纳税额=(工资薪金所得 -“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数 个税起征点是5000,使用超额累进税率的计算方法如下:缴税=全月应纳税所得额x税率-速算扣除数 实发工资=应发工资-四金-缴税 全月应纳税所得额=(应发工资-四金)-5000 扣除
标准
:个税按5000元/月的起征...
个人工资超过5000
怎么扣税
答:
工资超过五千的部分适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率进行
扣税
。应纳税所得额=工资收入金额-各项社会保险费-起征点(5000元)。应纳税额=应纳税所得额x税率-速算扣除数。《个人所得税法》第二条下列各项个人所得,应当缴纳个人所得税:(一)工资、薪金所得;(二)劳务报酬所得;(三)...
工资超过5000
怎么扣税
答:
工资超过5000
扣税
方法如下:1、居民个人的综合所得,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额,为应纳税所得额。2、非居民个人的工资、薪金所得,以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额;劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得,...
工资超过5000
怎么扣税
答:
税率为45%。速算扣除数15160元。个人所得税专项附加扣除,是指个人所得税法规定的子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息或者住房租金、赡养老人等6项专项附加扣除。小编归纳,通过以上关于工资超过5000
怎么扣税
内容介绍后,相信大家会对工资超过5000怎么扣税有个新的了解,更希望可以对你有所帮助。
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