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6种常见组织结构
组织结构
的基本形式有哪些
答:
1、直线制:直线制是一种最早也是最简单的组织形式
。它的特点是由上至下实行垂直领导,下属部门只接受一个上级的指令,各级主管负责人对所属单位的一切问题负责。2、职能制:职能制组织结构,是各级行政单位除主管负责人外,还相应地设立一些职能机构。这些职能机构有权在自己的业务范围内向下级行政单位发...
企业
组织结构
的基本形式
答:
U型组织结构、M型组织结构、矩阵制结构、多维制和超级事业部制结构、H型组织结构、模拟分权制结构
。1 U型组织结构:特点是企业内部按职能(如生产、销售、开发等)划分成若干部门,各部门独立性很小,均由企业高层领导直接进行管理,即企业实行集中控制和统一指挥。U型结构保持了
直线制
的集中统一指挥的优点,...
组织结构
的基本类型有哪些
答:
1、职能结构:是指实现组织目标所需的各项业务工作以及比例和关系
。其考量维度包括职能交叉(重叠)、职能冗余、职能缺失、职能割裂(或衔接不足)、职能分散、职能分工过细、职能错位、职能弱化等方面。2、
层次结构
:是指管理层次的构成及管理者所管理的人数(纵向结构)。其考量维度包括管理人员分管职能的...
简述
常见
的
组织结构
形式
答:
常见的组织结构形式包括直线制、职能制、直线职能制、事业部制、模拟分权制、矩阵制等
。1. 直线制:这是最简单的集权式组织结构形式,又称军队式结构。其领导关系按垂直系统建立,不设专门的职能机构,自上而下形同直线。这种结构适用于企业规模小、生产技术简单的企业。2. 职能制:这是按职能来组织部...
常见
的
组织结构
形式
答:
常见的组织结构形式包括直线制、职能制、直线-职能制、事业部制、模拟分权制、矩阵制等
。1. 直线制:这是最简单的集权式组织结构形式,又称军队式结构。其领导关系按垂直系统建立,不设立专门的职能机构,自上而下形同直线。例如,小型企业或初创期企业常常采用此种结构,决策迅速,但可能因领导者个人...
组织结构
的
6种
类型
答:
组织结构的六种类型图
U型组织结构
19世纪末至20世纪初,西方大企业普遍采用了一种按职能划分的
部门结构
,即U型结构。这种结构的特点是企业内部按职能(如生产、销售、开发等)划分成若干部门,各部门的独立性较小,均由企业高层领导直接管理,实行集中控制和统一指挥。U型结构保持了
直线制
的集中统一指挥的...
企业
常用的组织结构
形式
答:
6.
矩阵制
:在组织结构上,矩阵制结合了按职能划分的垂直领导系统和按产品(项目)划分的横向领导关系。矩阵制组织是为了改进直线职能制横向联系差、缺乏弹性的缺点而形成的一种组织形式。其特点体现在围绕某项专门任务成立的跨职能部门的专门机构上,例如组成一个专门的产品(项目)小组去从事新产品开发...
组织结构
有
6种
基本类型
答:
1.
职能结构
涉及组织内各项业务工作的分配及其比例关系,关注职能交叉、冗余、缺失、割裂、分散、分工过细、错位及弱化等问题。2.
层次结构
关乎管理层次的构成与管理人数,包括管理职能的相似性、管理幅度、授权范围、决策复杂性、指导与控制工作量以及下属分工的相近性。3.
部门结构
关注组织内管理部门的设置...
这个属于什么类型的
组织结构
答:
一、组织结构类型 1、
直线制
2、职能制3、直线
职能结构
4、模拟分权结构5、矩阵结构6、事业部组织结构7、委员会结构8、控股型结构9、网络型结构 一)、直线制:是企业的一切管理工作,均由企业的厂长(或公司经理)直接指挥和管理 ,不设专门的职能机构的组织形式。不利于后备管理人员的选拔。根源:对管理...
公司
组织结构
的
6种
类型
答:
公司
组织结构
的
6种
类型如下:1、根据股东所承担的责任形式不同而划分;2、根据公司的信用标准不同而划分;3、根据股东对象不同和股票能否转让而划分;4、根据公司的国籍而划分;5、根据一个公司对另一个公司的控制和依附关系而划分;6、根据公司内部管辖系统而划分等
六种
较为
常见
的分类方法。组织机构...
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