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HR代表什么
HR
是
什么
意思?
答:
HR指人力资源
。人力资源指一定时期内组织中的人所拥有的能够被企业所用,且对价值创造起贡献作用的教育、能力、技能、经验、体力等的总称。通俗的说就是“人事”。“HR”
主要工作就是管理人
,具体就是挖掘和招聘人才,聘用人才,人才的培训和开发,薪酬管理,人才保留,创造安全、健康和高效的工作环境,...
HR
是
什么
答:
HR是Human Resource人力资源的简称,在企业里做的事情是负责与人相关的所有的事情
。人力资源在企业里相关的模块有六个:人力资源规划,招聘,培训,绩效管理,薪酬管理,劳动关系管理。每一个都自成系统,合在一起就是整个大的人力资源的体系。HR软件,是human resource software的简称,就是指人力资源软件...
HR
是
什么
工作的具体干什么的
答:
HR代表Human Resource,意思是人力资源
。HR通常指人力资源管理的工作。人力资源管理的工作内容就是预测组织人力资源需求并作出人力需求计划、招聘选择人员并进行有效组织、考核绩效支付报酬并进行有效激励、结合组织与个人需要进行有效开发以便实现最优组织绩效的全过程。人力资源管理,是指在经济学与人本思想指导...
hr什么
意思 工作职责是什么
答:
HR的含义 1、HR (Human Resource)是human resource的缩写,
是指人力资源
。2、hr的工作职责 1.根据公司的业务发展目标,制定人力资源规划,采取多种方式拓展人员招聘渠道,规范招聘流程,参与对关键岗位应聘人员的面试筛选,提高招聘质量,降低招聘费用,确保公司的人力资源存量满足业务发展需要;2.根据业务...
网络用语
hr
是
什么
意思?
答:
1. HR是“Human Resource”的英文缩写,
代表人力资源管理
,这一管理职能涉及员工的选拔、使用、培养、考核和奖励等多个方面,对于公司的运营至关重要。2. 人事管理的目标是通过有效的人力资源规划、招聘、配置、培训与开发、绩效考核、薪酬管理和劳动关系管理等活动,实现企业战略目标。3. 在现代企业管理中...
hr代表什么
意思
答:
HR (Human Resource)是human resource的缩写,
是指人力资源
。 HRM 是human resource management的缩写,是指人力资源管理(也叫HR管理) 首先分析什么是人力,人力是人的力量缩写,人的力量是由智力和体力两种天生的原本因素组成。智力是人的一种内在的软性因素,它的弹性非常大,力也随它的弹性大小而伸缩...
HR
是
什么
意思 单位
hr
是什么意思?
答:
hr,指的是公司的
人力资源
部门,主要工作就是员工招聘、培训、考核、新手管理、人员调动等,在公司中的作用是比较明显的,可以说起到公司发展的决定性作用。公司hr主要是管理企业员工的所有信息,比如试用期,转正期,解聘,退休等过程当中的各种信息,同时还会管理员工信息变动,为企业提供多种形式角度的查询和分析...
hr
网络用语是
什么
意思
答:
1. HR网络用语指的是“
人力资源
”的简称,它涉及人力资源管理的各个方面,如招聘、培训、绩效评估和薪酬管理等。2. 人力资源(Human Resources)通常与公司的人事部门相关联,是公司运营中不可或缺的一个重要职位。3. 人事管理职责包括公司员工的招聘、培训、考核以及薪资和调动等方面,都是人事部门需要...
企业里的
HR
是
什么
意思?
答:
HR全称Human Resource,翻译即为
人力资源
部门。人力资源部,是指对单位中各类人员形成的资源(即把人作为资源)进行管理的部门。人力资源部的概念是在上世纪末从美国引入的,在此之前,我国单位中的人事管理部门叫人事部。
hr
是
什么
意思?
答:
HR
就是人力资源(Human Resources,简称HR)即人事,最广泛定义是指人力资源管理工作,包含六大模块:人力资源规划、招聘、培训、绩效、薪酬和劳动关系等。多用于公司的人事部门。也是公司的一个重要的职位。公司的人员招聘,培训,职员的考核,职员的薪酬,职员调动都和人事有关。
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