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offer没写薪资福利待遇
offer
上
没写薪资
正常吗?
答:
通常情况下,工作邀请函(
offer
)中应当包含
薪资
信息。如果offer中
未
提及薪资,这可能是
不
太常见的情况。通常,企业和劳动者在签订劳动合同之前,会有一份正式的offer,其中通常会明确基本的工作条件,包括
工资
报酬。offer通常以书面形式发放,有时也会通过电子邮件通知候选人。如果offer中未包含薪资信息,这...
收到
offer
,但是里面
没有写明薪资
和
福利
,正常吗?
答:
这肯定不正常,一般的公司都会在
offer
里标明
薪资福利待遇
,也有个别公司因为公司的规章制度需要到岗后才会明确告知,遇到这样的情况你要提前给HR打电话问清楚,我们找到一份工作不容易,但是也不能让无良公司坑了我们。这类公司的HR他会特别含糊不清,经常会左右而言其他去把你忽悠到公司里面去,包括你的合...
offer
会
写工资
吗
答:
offer
上
没写薪资待遇
,是否靠谱? 我相信大家都会觉得不靠谱,因为你收到的可能并不是“offer”。 如果你求职的意向公司发出的offer上既
没有薪资待遇
,也没有录用岗位名称。 那么很可能你收到这个所谓offer并不是一个正式的offer,只是一个招聘意向或者口头通知。 从法律角度上来说这份“offer”是不做数的,也不能视...
应届生注意!
offer不写
清楚这些信息,千万别入职!
答:
1、
offer
具体信息不完整 就像开头提到的小郑同学,他收到的offer既
没有薪资待遇
,也没有录用岗位名称,更没明确试用期时间。 那么这个offer并不是一个正式的offer,只是一个招聘意向或者口头通知。 从法律角度上来说这份“offer”是不做数的,也不能视为一次正式签订合同的条约,所以如果后期小郑入职,人家不兑现,薪资...
offer
上
没写
多少薪是12薪吗
答:
是。offer是指录取通知,在进行企业应聘时,录取信息中没有写有薪资是多少,
是默认为12薪加年终奖
,薪是指薪资结构,是公司进行工资发放的标准。
offer没写薪资
怎么仲裁
答:
劳动局申请。根据查询劳动局发文得知,劳动合同未约定工资是有风险的,劳动报酬是劳动者提供劳动的回报,是劳动合同的主要内容,也是劳动者主要的合同权利,
offer没写薪资
可以到劳动局申请劳动仲裁。劳动局曾是城镇职工基本医疗保险的主管部门,劳动局包括劳动分局和劳动就业服务中心。
offer不写薪资
结构和
福利待遇
答:
在职场中,我们经常会遇到这样的情况:收到一份
offer
,但其中并
没有
明确的
薪资
结构和
福利待遇
。这对于求职者来说,可能会让人感到迷惑和不安。然而,我们需要明确一点:薪资结构和福利待遇并不是衡量一份工作价值的唯一标准。在考虑接受offer的时候,我们应该综合考虑自己的职业发展、公司文化、工作内容和...
HR发
offer
邮件但是
没有
说
工资
多少,只是口头说靠谱吗?
答:
说你30万,能保证
不
多不少吗?还是
工资
证明最
有
说服力。说实话,很多人会说自己现在的工资更高,要求更高的工资。如果技术能力通过测试,
薪资
要求相对较高,则不必。对于一般员工来说,最关心的是性价比。如果28万人能完成同样的工作,就不需要再增加30万人。节约成本是企业最正常的选择。口头
offer
是指...
收到
offer
,但是里面
没有写明薪资
和
福利
,正常吗?
答:
不正常。
薪资
和
福利
是最重要的内容,
没有
这两项的话,根本没办法做出决定。
收到
offer
中
没写薪资
答:
我也有同感。这样的情况其实很正常,或者是你可以打电话给hr,直接问下
工资待遇
,自己
有
一个心理准备先。或者建议可以上网在招聘网看看同类的工种,人家一般的话给多少钱一个月。
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