11问答网
所有问题
当前搜索:
一个公司干了十年现在想离职
我在
公司
做
了十年要辞职
,有补助金吗
答:
第四十一条 有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占
企业
职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经向劳动行政部门报告,可以裁减人员:(一)依照企业破产法规定进行重整的;(二)生产经营发生严重困难的;(三)...
我在
公司
上班
了十年
。工作变动,我又不想做,公司会给补偿吗?
答:
不会给补偿,因为是你自己不想继续干下去了,并不是
公司
辞退你。如果是公司主动辞退你,则要按劳动用工规定给予补偿,即
十年
工龄应补你十个月工资。不过,公司如果仁义,打偿你
一个
红包也有可能,但这样的老板很少。
在
一个
单位工作满
10年
如果
辞职
应该得到什么补偿?
答:
如果是单位辞退你,那么每年补贴
一个
月工资,另外还可以办理失业金,可以领取最多24个月,若是自己不
想干
,
公司
没有任何过错,你
辞职
那么什么补偿也没有,
我在
一个
老板这里做了十多年了,如果老板
要
我
辞职
,这种情况老板必须要...
答:
干满
十年
被用人单位辞退,是否有赔偿,要看辞退是否合法,合法没有赔偿,不合法有本单位工作年限每年两个月本人工资的经济补偿金,用人单位按劳动合同法第四十条和四十一条规定解除合同,应当按劳动者本单位工作年限每年
一个
月本人工资标准支付经济补偿金,本单位工作年限十年应支付10个月本人工资经济补偿金...
营业员劳动保护法,
干了
十几年的营业员
现在离职
有什么保护条款
答:
一、劳动者提出
离职
分三种情况,只有第1种情况有补偿:1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付
1个
月工资)及办理离职手续等;2、依据《劳动合同法》37条,劳动者提前30天提出的...
在
一个公司
工作
了十年
,与老总的关系还算不错,但公司的管理比较乱,想换...
答:
方法有很多,看你的决心:方法1:称自己的家中有事需要照顾,需要回家一段时间,请个长假 方法2:谎称身体不适,请一段长假 方法3:说自己某个亲戚开了
一个
什么样的
公司
,需要自己去帮忙 方法4:直接和他说不想做这个行业了,想换换,有新的反战 方法5:直接提钱,需要加很高的工资 三思 ...
...公司给我买保险
十年
,我想
辞职公司
有什么补偿吗?
答:
一、劳动者提出
离职
分三种情况,只有第1种情况有补偿:1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付
1个
月工资)及办理离职手续等;2、依据《劳动合同法》37条,劳动者提前30天提出的...
当你
想辞职
的时候,你是怎么做的?
答:
所以换一个新的工作方式或者工作模式还得重新开始。虽然有一定的经验,可能很快就能解决这个问题,但毕竟。还是
要
经过一段时间的摸索锻炼。反而更麻烦。所以
辞职
跳槽的时候这个东西自己也要掌握个度。一个人真正的能发展起来那还是固定在
一个企业
里。逐渐的展示自己的才能才能发展起来。你总是跑来跑去的话...
我单位工作
了十年
,
现在辞职
有补偿吗
答:
而不过一年,你就
想要辞职
,对于
企业
来说,又何尝不是打击?
一个
工作
了十年
的员工,对企业的熟悉程度,对工作的熟练程度,都是新员工不可比拟的,这样的变动对于企业来说又何尝不是损失呢?基于这样的公平观念,现行的劳动法也没有对你的想法做出支持。根据《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》的规定...
辞工书怎么写,我在
公司
做
十年
了.
答:
辞职
信 尊敬的领导:您好!首先,我非常感谢领导在这
十年
时间里对我的照顾与关心,也感激
公司
给予我这个工作和锻炼的机会。在递交这份辞呈是,我的心情十分沉重,我在这里工作期间我学会并收获了许多东西。我非常感激。但我
现在
因个人原因需要离开这个工作岗位,很遗憾不能再为公司效力,只有衷心的祝愿公司...
棣栭〉
<涓婁竴椤
4
5
6
7
9
10
8
11
12
13
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜