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上下班路上算不算上班时间
坐班车
上下班
的时间是否
算上班工作时间
?
答:
坐班车
上下班
的时间,不属于
工作时间
,但发生交通事故受伤属于工伤。1、公司提供
通勤
车,是对劳动者的福利待遇。2、上车后,因未提供劳动,故不可计算为
上班时间
。工伤保险条例:第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后...
上下班途中时间
路线怎么算才合理
答:
(二)
工作时间
前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在
上下班途中
,受到非本人主要责任的交通事故或者...
虽然是
上班时间
但是不在自己的工作岗位上受伤能算工伤吗?
答:
你别说不是在自己岗位上了。就算是在
上下班
的
路上
,一小时之内都算。何况在公司里边呢,所以肯定算工伤。
上下班途中
几个小时算工伤?
答:
要视情况而定。
上下班途中
认定工伤的条件:第一,必须是在上下班的规定
时间
发生的交通事故;第二,必须是在上下班的必经线路上发生的交通事故;第三,必须是本人没有责任或者不是主要责任;第四,必须是因机动车而引起的道路交通事故。法律分析上下班途中受伤算工伤吗?答案是肯定的。具体而言,根据相关...
员工在
上下班路上
受伤
算不算
工伤
答:
一般性地受到他人故意伤害的情形,不能被认定为工伤。因此,员工
上班途中
受伤在认定是否是工伤时,需要具体分析。《中华人民共和国工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在
工作时间
和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的...
工伤认定常存在争议,
上下班路上
出意外究竟
算不算
工伤?
答:
工伤认定常存在争议,
上下班路上
出意外,有这种情况算工伤,大家一定要记牢。在
上下班途中
,受到非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通,客运渡轮,火车事故伤害,应该认定为工伤曾经发生过这样一件事,有一个男子提前上班,在他
上班途中
发生了车祸,这个情况就属于工伤范围,这个男子所在单位就说他提前上班...
国家规定
上下班时间
是多少!
答:
劳动法中有明确的规定:法律依据如下 第三十六条 国家实行劳动者每日
工作时间
不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。第三十七条 对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日。...
下班
回家
路上
被车撞了
算不算
工伤
答:
同时,根据《中华人民共和国劳动法》的规定,工作日员工在和从工作岗位
上下班途中
,发生的意外,都应当视为工伤。但是,如果员工在非
工作时间
,或者是在非正常途径上受到交通事故的影响,这种情况下,员工所受到的伤害不能够被认定为工伤。比如说,员工在周末或者节假日回家途中,或者是将
工作途中
的路程转移...
上下班路上
如何利用
时间
答:
在
上下班
的
路上
,阅读是再好不过的一件事情了,能够用心去读一篇好文章,去看一本好书,会给你带来很多的帮助,想学习类的书籍可以提高自己的专业知识,总之多读书是一件好事。梳理
工作
在
上班
的路上可以梳理梳理自己这一天要做的工作,归纳好哪些工作是需要改进的,这样可以到工作的时候可以节省出很多的
时间
。...
你好,
上班途中
骑摩托车摔倒了
算不算
工伤?
答:
关键看是否符合相关法律的规定,在
上下班途中
出现交通事故,如果受伤职工不负事故主要责任的,属于工伤;如果职工负主责以上的,则不属于工伤。法律分析工伤是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害或职业病伤害。因工受伤前提条件
是工作时间
和工作场所是两个必须同时具备的...
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