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上班四个月没发工资怎么办
上班
地方
不给发工资怎么办
视频时间 01:02
公司几
个月不发工资
,员工是不是可以拒绝
上班
答:
公司几
个月不发工资怎么办
? 用人单位拖欠工资,劳动者可以依法向劳动争议仲裁机构申请仲裁,也可以依法向劳动保障监察机构投诉。 法律依据: 《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的
工作
日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日...
在工地干了
四个月
点工,没活干了,前面都是压1
月工资
的,识在走人能一次...
答:
工地干了
4个月
的
工作
,现在没活干了,都是压了一个月的工资,在你辞职前可以把你的工资发给你,你向老板讨要工资。讨要工资。关于讨要工资。工作中,你是否遇到过老板
不发工资
的情况。遇到这样的情形,你是
如何解决
的呢?或许很多人在遇到这样的情况时都不清楚自己要
怎么办
,怎样才能要回自己的工资。
离职之后公司一直拖欠
工资不发
,都
四个月
了,我该
怎么办
?
答:
1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的
工资
。 2、依据劳动合同法第三十条的规定,用人单位拖欠或者
未
足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。 3、上述两种方法...
工厂拖欠我们
4个月
的
工资未发
,现在老板玩失踪了,该
怎么办
?
答:
如果不能坚持呆下去,和老板办好退厂手续,约定什么时候老板结清欠你的
工资
。私人企业是有一定困难的,资金周转不过来,互相理解一下,不论怎样老员工还是有收获的日子,如果是新员工心里没底家里生活等着下锅可以适职另行选择的,如果老板
不给
结算可以走法律程序的。工厂已经欠
4个月
的工资,从人情上讲...
老板对我很好,但三
个月没发工资
了,我该怎样选择?
答:
一、公司连续3
个月不发工资
,要不要辞职?的确,今年以来相信普通人谈论得最多的话题,便是不要轻易离职。因为,目前的大环境并不是太好,因为疫情而关闭的公司也不在少数,可以说,如今能够有一份稳定的
工作
,已经足以让人羡慕了。但是,如果公司已经连续3
个月没发工资
的话,那要不要离职已经不再是...
离职之后公司一直拖欠
工资不发
,都
四个月
了,我该
怎么办
?
答:
离职之后公司一直拖欠
工资不发
,都
四个月
了,我该
怎么办
? 我是2012年11月到一家装潢公司
工作
的,直到13年2月份,公司因为要求我在3月1日调离到其他地区,我不想去,所以就写了辞职报告,一直
上班
到2月28号,地区领导也签字同意了,但是三月份... 我是2012年11月到一家装潢公司工作的,直到13年2月份,公司因为要求我...
公司已经连续三
个月没发工资
,员工该
怎么办
呢?
答:
这个
工资怎么办
?还有就是很多的奖励内容,它都是空口说白话,可能是老板的理想主义,但是你不要把老板的这个理想主义当成真,为老板的梦想去买单,你要为自己的梦想负责。我在一个国企
上班
,也出现了三
个月不发工资
的情况。刚来上班的时候,由于单位把我们的薪酬系统搞错了,再加上办事效率低下,以至于...
...不发工资,加上压的那一个月就已经
四个月不发工资
了。其他的人都是...
答:
如果说,当你
工作不
顺心的时候,我们千万不能立马辞职,为什么会这样说,万一你
还没有
找到一个新的工作,辞职了不得去喝西北风嘛现在在这个信息全球化的世界,本来竞争力就比较大。现在也成了大多数年轻人的通病,工作一有点不顺心就辞职,便换来换去,耽误了时间也没有找到很好的工作,最后还是一事...
如果公司
4个月
才发一次
工资
违法吗?
答:
实行周、日、小时
工资
制的可按周、日、小时支付工资”。一般,具体的发薪日期是由双方约定,法律上没有强制性的规定。那么,只要单位每月支付一次就是合法的,至于当月还是上
月没
有严格的规定,所以只要你所在单位都按时支付了你的工资,即使是在后一
个月发
上一个月的工资也是符合法律规定的。
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