11问答网
所有问题
当前搜索:
下班期间开公司车撞到人
...车祸
公司
有责任吗在厂里加班回家路上电瓶
车撞到人
了厂里可要承担...
答:
楼主不用标点符号看着有点累。第一个问题,
在上下班
路上出车祸
公司
是否有责任的问题,按照工伤保险条例,只有在上下班合理线路上,发生非本人主要责任的交通事故,可以算工伤,如果是工伤的话,这个公司可以承担工伤赔偿责任。第二个问题,电瓶车撞人厂里是否要承担责任,同第一个问题,如果是自己受伤,且...
职工
在下班
途中无证驾驶,被快速行驶的
汽车撞到
,当场死亡,
企业
承担多少...
答:
企业
虽然未与职工签订劳动合同,但只要存在事实劳动关系,由于企业未为职工办理工伤保险和养老保险,企业就要承担相应的赔偿责任。根据《工伤保险条例》规定,职工
在上下班
途中发生交通事故,能否认定为工伤,与职工本人所负的事故责任有关系,如果要认定为工伤,职工本人所负的事故责任必须是同等及同等以下责任...
员工
在下班
路
上
被
车撞
,
公司
要赔多少合理?
答:
你好,很高兴回答你的问题,你说员工在
下班
路上被车撞
公司
要赔多少合理,首先下班途中被
车撞伤了
,如果这起交通事故中自己无责 或者责任小于50%,那么属于工伤。你的相应损失可以要求公司赔偿,也可以要求车辆驾驶员和他的保险公司赔偿。一般建议要求肇事车辆赔偿。毕竟你还要在公司工作。此外按照现行规定...
员工被厂里强迫连续加班,因为极度疲倦,在
下班
的路上出了车祸(开车
撞了
...
答:
合伙人 热推榜单
企业
媒体 政府 其他组织 商城 法律 手机答题 我的 员工被厂里强迫连续加班,因为极度疲倦,在
下班
的路上出了车祸(开车
撞了
别人的电动车)厂里有没有责任? 50 车已被扣,待处理... 车已被扣,待处理 展开 我来答 1...
未成年人
在下班时
被
车撞
谁的责任?
答:
根据劳动法等相关规定,16-18之间以劳动报酬为生活来源的就是劳动者,
下班
时候被
车撞
根据《交通事故责任认定书》确定不负主要责任的,可以得到工伤和驾车一方的双重赔偿(其中的医疗费只有一层赔偿)《劳动法》第十五条 禁止用人单位招用未满16岁的未成年人,必须依照国家有关规定,履行审批手续,并保障...
我
在
工地上班
下班
骑电瓶车把_人
撞伤了
我全责怎么赔
答:
精神损害抚慰金的请求权,不得让与或者继承。但赔偿义务人已经以书面方式承诺给予金钱赔偿,或者赔偿权利人已经向人民法院起诉的除外。2、财产损害赔偿财产损失赔偿范围包括:修复费用、折价赔偿部分费用、
车辆
残值减少部分费用、营运车辆停运损失费用等。二、出车祸对方全责的处理流程1、全责方向保险
公司
报案,...
员工
下班
途中骑电动
车撞伤
行人,
公司
要负责任吗?
答:
公司
不负责。员工
下班
途中骑电动
车撞伤
行人,并非履行工作职责发生事故,公司对此并不存在侵权,侵权的是员工个人,应当由员工承担赔偿责任,公司不承担赔偿责任。
下班
途中被
车撞
啦算工伤吗?该怎么样向
公司
索赔?
答:
“
下班
途中被
车撞
啦”,如果不是你本人主要责任,应当认定为工伤。申请工伤认定,单位应该在事故发生之日起30日内申报,单位在规定期限内不申报,个人可以在一年内直接到当地劳动部门申报,需提交劳动关系(包括事实劳动关系)证明,医院病历、医生诊断证明书等,你还要提交交通事故责任认定书。交通事故导致的...
员工
下班
之后回家发生车祸致死,算工伤吗?
答:
是否属于工伤,主要看该员工受到的交通事故本人是否负主要责任,非本人主要责任的交通事故,属于工伤;本人应负主要责任的交通事故,不属于工伤。依据:《工伤保险条例》第十四条 "职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (六)
在上下班
途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车...
员工
上下班
被
车撞
咋办
答:
公司员工在上班路上出事故被
车撞了
,属于工伤事故,公司应当承担工伤责任,有工伤保险的,按照工伤保险进行赔付。社会保险是
公司企业
必须为职工缴纳的,工伤保险包括在社保里,不可以单独购买。1、只有在员工参加工作的情况下,才能由单位为员工缴纳工伤保险。工伤保险是不用职工自行缴纳的,而是由用人单位缴纳...
<涓婁竴椤
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜