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不发工资可以打劳动局电话吗
自离
不发工资打劳动局电话
有用吗
答:
由于劳动报酬引发的劳动争议,可以向当地
劳动部门
申请仲裁,要求企业
发放
所欠工资。索取劳动报酬,跟自离
没
有关系。根据《
工资支付
暂行条例》第十九条 劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
拖欠
工资
多久
可以打电话给劳动局
答:
法律并未具体规定拖欠的时间,通常情况下应该以
劳动
合同约定的日期为
发放工资
。约定日期
没
有发放的就属于未及时发放工资。只要是拖欠工资就可以去申请劳动仲裁。用人单位拖欠劳动者工资侵害了劳动者的合法权利。根据《中华人民共和国劳动法》第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治...
...签了工资条四天还
不发工资
,
打电话
问说明天,
可
上次打电话也是明天,算...
答:
解除劳动合同当日应该结清工资。《
工资支付
暂行规定》第九条规定:劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。拖欠工资,
不发工资
、克扣
工资可以打
12333
电话
投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到
劳动局
监察大队投诉。由于公司未能按时
发放劳动
...
老板
不发工资
,员工
可以
去
劳动局
投诉吗
答:
劳动
保障监察以日常巡视检查、审查用人单位按照要求报送的书面材料以及接受举报投诉等形式进行。劳动保障行政部门认为用人单位有违反劳动保障法律、法规或者规章的行为,需要进行调查处理的,应当及时立案。劳动保障行政部门或者受委托实施劳动保障监察的组织应当设立举报、投诉信箱和
电话
。对因违反劳动保障法律、法规或者规章的...
不按时
发工资可以打劳动局
投诉吗
答:
可以的,只要是遇见这种情况,都是可以去投诉的
被辞退
没
有补偿
打劳动局电话
投诉有用吗
答:
劳动者被用人单位无故辞退,用人单位
不支付
任何补偿的,劳动者是
可以打劳动部门
的
电话
进行投诉举报,一般如果投诉没有多大效果的,建议劳动者申请劳动仲裁,要求用人单位支付违法辞退的赔偿金,按照每做满一年支付2个月的
工资
标准进行赔偿。如何申请劳动仲裁:1、去当地人力资源和社会保障局(原
劳动局
)内的...
厂里拖着
不发工资打劳动局电话
有用吗
答:
试试吧,
劳动
稽查正管这事。
拖欠
工资可以
报警吗
答:
可以报警拖欠工资的,应当先向当地
劳动局
投诉,经劳动局通知后,用人单位仍
不支付
的,可以报警,控告老板拒不支付劳动报酬罪,要求追究他的刑事责任。无故拖欠工资的认定:根据《
工资支付
暂行规定》第七条、第八条、第九条的规定,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付,逾期支付,即属无故拖欠工资。如遇...
拖欠
工资可以
找人力资源和社会保障
局吗
?
答:
进行填写,然后填写相关的资料,到
劳动局
进行立案。http://www.lawtime.cn/ 劳动局立案后,一般要等待二十天左右,劳动局要进行调查,它有强制性,所以会进行一系列的审核,这时候就可以要求一系列的赔偿,包括双倍工资,社保之类的。等到劳动局审核结束,如果还
没
有
发工资
,就要开庭进行处理了。
老板拖欠
工资不发
,去劳动局投诉,
劳动局打电话
让他当天下午去,但是他...
答:
这个你放心,这种情况
劳动局
会帮你跟踪的,会
给
你一个回复的,处理得结果劳动局会找你,问你公了还是私了,公了耽误时间和精力比较多,建议私了。劳动局通知了老板那里,如果不去,劳动局会找上门的,就是时间的问题,最终还是会给你解决
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