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个人所得税是否扣除五险一金
计算
个税扣除
单位缴纳的
五险一金
吗
答:
比如你在北京工作,税前工资是8000元,
五险一金个人
的缴费比例分别为:养老保险8%,医疗保险2%,失业保险0.2%,公积金12%,五险一金总共
扣除
1776元,剩下6224元。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。在职职工个人...
个人所得税五险一金扣除
标准是什么
答:
法律分析:1、工资要先
扣除五险一金
,再
扣除个税
工资是先扣除五险一金再扣除个税的,其中社保和公积金是同步扣除,不存在先后顺序,扣完五险一金之后,再减去个税专项扣除项目,剩下的金额如果在5000元以上,就需要扣
个人所得税
,如果在5000元以下,就免除缴纳个税。专项扣除项目包括子女教育、继续教育、...
五险一金
能不能在
个人所得税
税前
扣除
?法律依据是什么?
答:
目前,很多企业都会为员工购买“
五险一金
”,关于这个问题,很多财会人员不清楚五险一金能不能在
个人所得税
税前
扣除
,下面深空网就跟大家进行详解。五险一金能不能在个人所得税税前扣除?答:根据《个人所得税法实施条例》第二十五条规定,按照国家规定,单位为个人缴付和个人缴付的基本养老保险费、基本...
个人所得税
是
扣除五险一金
后算的吗
视频时间 00:55
个税
是
扣除五险一金
之前还是之后
答:
该税收是在
扣除五险一金
之后计算的。具体来说,工资是先扣除五险一金,然后再
扣除个税
。社保和公积金是同步扣除的,不存在先后顺序。扣完五险一金之后,再减去个税专项扣除项目,剩下的金额如果在5000元以上,就需要扣
个人所得税
,如果在5000元以下,就免除缴纳个税。
个人所得税
要
扣除五险一金
吗?
答:
“按照国家规定,单位为个人缴付和个人缴付的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、住房公积金,从纳税义务人的应纳税所得额中扣除”。月工资先
扣除五险一金
,之后再计税。工资
个人所得税
计算方法:应纳个人所得税税额=应纳税所得额(扣除五险一金后月收入-扣除标准)×适用税率-速算扣除数。
个人所得税
有必要
扣除五险一金
吗?
答:
个人所得税
要
扣除五险一金
。居民个人的综合所得,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额,为应纳税所得额。专项扣除包括居民个人按照国家规定的范围和标准缴纳的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险等社会保险费和住房公积金等。【法律依据】《中华...
个税
是
扣除五险一金
之前还是之后
答:
之后。根据我国2023年
个人所得税扣除
标准,计算个人所得税时是需要先
扣除个人
的
五险一金
总额的。法律依据:中华人民共和国个人所得税法第二条中有明确表市。
个人所得税
是
扣除五险一金
后算的吗
答:
应纳
个人所得税
税额=应纳税所得额(
扣除五险一金
后月收入-扣除标准)×适用税率-速算扣除数。打个比方说,我本月的工资所得总共是1万元,在扣除了各项费用后还有7500元。那么我本月的个人所得税=(7500-5000)×3%=75元。因为应纳税所得额是2500元,不超过3千元,所以属于第1级,税率因此是3%。...
个人所得税
里面的收入包括公司缴纳的
五险一金
吗?
答:
个人所得税
里面当然是包含公司缴纳的五险一金了,因为计算
个税扣除
单位也就是公司方面给我们缴纳的五险一金,个税的起征点是在
扣除五险一金
之后的收入,以此为标准来作为衡量
是否扣除个税
的依据。
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