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个体户老板受伤可以报工伤吗
借出去的工人出了
工伤
该由谁来承担?我们都是
个体户
,我把工人借给了他...
答:
承继单位应当到当地经办机构办理
工伤
保险变更登记。用人单位实行承包经营的,工伤保险责任由职工劳动关系所在单位承担。【职工被借调期间受到工伤事故伤害的,由原用人单位承担工伤保险责任,但原用人单位与借调单位可以约定补偿办法。】企业破产的,在破产清算时依法拨付应当由单位支付的工伤保险待遇费用。
个体户能
交
工伤
保险么
答:
可以。买团体意外险。很便宜,几百块钱,可以保几个人。而且还不会因为人员流动而损失保费。因为那是按人头算的。
工伤
与人身损害?
答:
就要承担不利的后果。7、赔偿主体不同。
工伤
的一方当事人是有劳动关系的劳动者,另一方则是具备法人资格的企业或者
个体户
(必须有营业执照,工程层层转包的,由具备法人资格的发包方承担);而一般人身损害案件的主体可能都是自然人。一般而言,自然人的赔偿能力远远不如具备法人资格的企业或者个体户。
...吗?
老板
和公司签了安全自负合同的。老板是
个体户
答:
个人挂靠公司的,本身就是公司兜底的。当然可以找公司,但需要集体去找,一两个人势单力薄效果不好。希望我的解答能帮到你
司机,受雇于
个体户
12年,一直开大型货车,受重伤住院已出院,保险垫付药费...
答:
没有合同,关键要看你是如何与
老板
计算工资的,是按拉的活计件,还是发月工资二者性质不同。最大的可能性,是属于雇佣关系。雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、...
在工作时
受伤
导致旧伤复发算
工伤吗
?
答:
你小时候摔到了脚踝,与工作无关的,不属于工伤。现在的
老板
安排你做事,导致你脚踝
损伤
,而且是旧伤复发,这个不属于旧工伤复发。你还是弄清楚到底是旧伤复发,还是这一次引起的新伤害,如果是新伤害,属于本次事故造成的工伤,可以向人社局
申请工伤
认定。认定工伤后,可以向设区的市的劳动能力鉴定委员会...
工人
受伤
以后责任如何承担?
答:
工人因工作原因
受到伤害可以
认定为工伤,
工伤
认定是不追究劳动者责任的,即使劳动者存在过错也可以认定为工伤(酗酒吸毒、自杀故意犯罪除外),由用人单位和工伤保险基金赔付。工伤保险条例 第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)...
工伤
最低伤残须赔偿多少钱?
答:
只是口头协议,没有劳动合同,但劳动关系已经形成,在工作期间
受伤
的构成工伤,可以要求用人单位向劳动部门
申报工伤
或自己也可到当地劳动部门
申请工伤
;然后进行伤残鉴定,再按照伤残等级要求按工伤进行赔偿。按照工伤最低等级10级一次性处理办法(一次性为解除劳动合同关系) ,一次性伤残补助金7个月,一次性...
您好,请问
个体户
的社保
可以
购买意外险吗?
答:
因意外导致的工伤
可以申请工伤
保险待遇。意外险全称是人身意外伤害保险,通俗来说,就是我们投保了意外险之后,如果在保险期间,因遭受意外伤害而导致死亡或残疾,就可以按照合同约定找保险公司获得相应的赔偿。有了单位的五险一金,根据自己的情况而定,意外险可以买也可以不买。
农民工,鼻骨骨折,赔偿五万
可以吗
?
答:
农民工打工,鼻子骨折应该是
工伤
,如果不严重对身体没有多大影响,赔偿五万元还是可以的。
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