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中介因素论谁提出的
有限效果论三个代表性的研究流派
答:
等书中关于"传播流"的研究,
提出
了“两级传播”和“意见领袖”的观点;b、霍夫兰的说服效果研究表明了传播在改变态度上的效果;罗杰斯的创新扩散的“N级传播”研究;c、约瑟夫·克拉珀1960年在《大众传播的效力》的著作中对效果研究作了总结,指出了大众传播产生效果通常必须通过一系列
中介因素
发生作用。
常听到心理学第四潮是后人本主义心理学,谁能说一下心理学每次思潮分别...
答:
如行为主义并没有彻底抛弃构造主义,仍然继承了其自然科学化和元素主义分析法;认知心理学虽然接受了s-o-r公式,但并未把
中介因素
视为生理刺激,而是把它视为知识或心理表征。至于人本主义心理学虽然严厉批评行为主义和精神分析,但却是更大的包容心理学。在他们看来,渐进发展过程只是进化,并不是破旧...
行为组织理论的主要贡献表现在哪些方面
答:
这表明积极的工作态度和工作绩效之间存在一致的关系。然而,负面的工作态度是由于高工资。它还可以带来积极的工作行为和良好的工作表现。由于
中介因素的
影响,工作态度与工作绩效之间的关系非常复杂。11、职业生涯和设计与发展的概念 职业生涯是一生中一个人工作活动的持续体验。职业生涯的设计是一个设想和规划...
因果关系必须满足的三个条件
答:
因果关系必须满足的三个条件:时间顺序,相关性和排除其他解释。
心理疗法ABC理论是什么?
答:
艾利斯将以上观点概括称之为ABC理论,A代表诱发事件(Activating events),B代表信念(Beliefs)是指人对A的信念、认知、评价或看法,C代表结果即症状(Consequences),艾利斯认为并非诱发事件A直接引起症状C,A与C之间还有
中介因素
在起作用,这个中介因素是人对A的信念、认知、评价或看法,即是信念B,艾利斯认为人极少能够纯粹客...
亲社会行为的国内外关于亲社会行为研究的理论
答:
任何行为都会是由多重
因素
决定的,是个体特征和情境因素相互作用的结果。斯陶布(E.Staub,1978,1980,1984)曾
提出
了一个社会行为理论(Theory of social behavior)来解释社会行为是怎样产生的。该理论把价值取向和其他因素结合起来,试图形成道德行为的综合理论。社会行为理论认为:人在发展中形成了各种动机...
组织行为学的主要观点包括哪些
答:
由于
中介因素的
影响,使得工作态度与工作绩效的关系十分复杂。11、职业生涯及其设计与开发的概念 职业生涯就是一个人一生中工作活动的连续经历。职业生涯的设计,就是对个人今后所要从事的职业、要去的工作组织和单位、要担负的工作职务和工作职位的发展道路,作出设想和计划的过程。职业生涯的开发,是指为...
斯塔西·亚当斯的公平理论
答:
亚当斯认为:公平感是员工是否对奖励感到满意的一个
中介因素
,只有当人们认为奖励是公平的,才会产生满意感,激发工作的积极性。激励与绩效挂钩是公平理论的一条基本原则,好的激励方案一定是公平的。如何做到让每一个开发人员感到公平?首先绩效评估体系应该科学合理。①评估时要建立多层次考核目标,目标的设定应把握SMART原则...
发展心理学知识概述
答:
宣称人的能力得自遗传,并
提出
遗传性定律。 (二)环境因素决定心理发展 代表人物:行为主义心理学派创始人华生 (三)遗传与环境共同决定心理发展 二
因素论
观点。心理发展是有遗传和环境两个因素决定的,把遗传和环境视为影响儿童心理发展的同等成分,企图揭示各因素单独发挥作用的程度。 (四)通过社会学习获得行为发展。
从心理
中介因素
方面分析马加爵事件
答:
从心理
中介因素
方面分析马加爵事件 马加爵的事件让我们心痛,我们心痛之余,应该对这件事做深刻的分析,是什么导致这个孩子走上了不归路,虽然表面上看是由于寝室打牌,但是我们应该看到更深层次的东西,没有人会不眷恋生命,下面我从心里中介因素方面分析一下马加爵事件。从课中我们了解到心理中介因素分为六...
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