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中国平安正式编制内员工待遇
平安保险
的内勤
待遇
怎样?
答:
但是公司平时没有奖金每年就一次年终奖一般
员工
能拿二三千 要看你是在什么城市了 ,沿海省会自然会高一些,不过保险公司的员工在编和非在编差别很大,包括晋升机会和工资福利,内勤中财务和办公室如果做的久了独当一面,有机会纳编。营销员中业绩非常突出的,公司也有纳编的名额。
平安
在国内还是不错的,...
平安保险公司
有
编制
的
员工
有什么保障
答:
有
编制
的
员工
,和一般的股份制公司一样,公司帮你交社保。奖金和公司业绩挂钩,
平安
的业绩不错,奖金也可以。没有任务和业绩考核,但也看你的能力,每年公司要评级的,和你奖金挂钩的,一般不会裁员,太差劲了才有可能。一句话,和股份制公司一样。
麻烦问下
平安保险
有
正式
得
员工
吗?工资是多少?
答:
也就是保险公司员工。这些职位要的是专业技能和知识,不需要跑什么保险,你跑保险也升不到这样的职位去。其他外勤保险代理人所谓转正后,还是代理人,不是保险公司员工,没有劳动合同,没有福利和底薪。保险公司
员工待遇
不错,堪比银行,听说
平安
内勤年终至少4W呢,这还是普通职员类的。
平安保险正式编制员工
是什么意思?
答:
1、
平安保险正式编制员工
就是符合劳动法的在职员工,给你交5险1金。正式劳动合同,享受年假,旅游各种
待遇
。2、非正式当然就是不签正式劳动合同。正式编制就是指有编制的
人员
。例如在事业单位,员工可能会有在编和非在编的区别。一般情况下,在编人员是
正式员工
,非在编人员是非正式工或者是临时工。福利...
在
平安保险
工资
待遇
怎么样
答:
现在我们部门的人60-70%都进来一年之内的新人,一年之内的新离职率达到90%左右,所以
平安
要有不断的人进来,如果停止2年不招人,平安现在号称有130万代理人,不出二年只剩下20万左右。在平安做了半年,总结一下,进去平安了,觉得里面全是套路,为什么国家不去管管?在平安做代理人工资绝对没有上面...
平安
产险的在编
员工
试用期有没有奖金?就是季度奖,年终奖,利润将那些...
答:
平安
财险的
待遇
还是挺好的,只要转正过后,工资都是由基本工资加上绩效定的,这也要看个人工作成绩了和领导们的关系了。因为平安是上市公司,它绝不会白养活人的,经常会对
员工
进行年中考核及年终考核,考核排名前的就有机会加工资。还有,要看你所在公司的整体经营情况,如果在同业内你们业绩很好,相比其它...
如果在
平安
银行当
职员
,
待遇
好吗?
答:
其实有很多人关注过
平安
银行这样的一家银行,有许多人想要去这样的一家银行当中工作。因为这样的一家银行来说,大家都感觉
待遇
十分的好,的确在这样的一家银行当中,
员工
的福利的确是比较优秀的。而且对于其他的一些银行来说,可以看出这家银行的待遇哦,远高于其他的几家银行,并且对于这样的一家银行的...
平安保险正式编制员工
是什么意思?
答:
1、
平安保险正式编制员工
就是符合劳动法的在职员工,给你交5险1金。正式劳动合同,享受年假,旅游各种
待遇
。2、非正式当然就是不签正式劳动合同。正式编制就是指有编制的
人员
。例如在事业单位,员工可能会有在编和非在编的区别。一般情况下,在编人员是
正式员工
,非在编人员是非正式工或者是临时工。福利...
中国平安
的
待遇
真的有那么好吗? 主任级别的都是年薪至少10万起步的...
答:
主任是有,但是你要升个主任就不容易了,一般除非资源特别好,没个3年是升不了主任的,而且你要看自己能不能在保险公司混个3年,很多经理主任招人就是用这招,把自己的工资条给新人看,让他们坚定信息跟他们做下去,实际上,他们的工资和你没有任何关系,能不能做到单才能决定你自己的收入。但是在...
平安保险公司正式编制
和编外的有什么区别享受哪些
待遇
,可能失业么...
答:
正式编制
直接和
平安保险公司
签合同(一般第一次三年),算企业正式在册
职工
,工资福利齐全.一般情况下不会失业,除非你处的实在差那就没话讲了.编外
人员
只有一点点基本工资,其余都靠业务抽成,福利除了基本的保险其他没有.(一般会和你说什么业务无极限、收入不封顶之类的P话)。
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