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乡镇干部的工作现状
公务员
乡镇
岗位怎么样?
答:
乡镇
公务员有发展前途吗?如果这里的“前途”是指晋升的话,答案是有的。因为乡镇公务员得到的锻炼很多,
工作
内容十分丰富,需要掌握各种技巧,这样能力也会在短时间内得到改善。乡镇公务员容易得到提拔!这是众所周知的,上至国家,下至县城,几乎所有领导都为乡镇公务员打开了绿色通道。对一个
干部
进行考查,...
乡镇干部
面试题:基层
工作
面临工作环境差,待遇较低等问题,你是如何看待...
答:
首先,自己作为一名共产党员,一名乡镇基层干部,下到基层,不是为了享福的,而是为当地乡亲服务的。自己会调整好自己的心态,努力克服、尽快地适应基层
工作
面临工作环境差、待遇较低
的现状
,把主要精力都放在工作中,以自己的实际工作为基层的老百姓做实事、做好事。其次,自己作为一名
乡镇干部
,面对基层工作...
浅谈如何加强
乡镇干部
作风建设
答:
乡镇干部
是基层的国家
工作
人员,具体从事“三农”工作,
干部的
作风直接影响党和政府在人民群众中的威望和形象。同时对于加快社会主义新农村建设,确保一方经济发展和社会稳定具有重大意义。为此,就如何加强乡镇干部作风建设,谈谈自己的看法:一、目前乡镇干部作风的
现状
当前,乡镇干部作风主流是好的,但是,与党和国家的要求、人民...
乡镇
正科级领导
干部的
发展前途有哪些?
答:
从福利待遇上说,省直单位的科长要比乡镇党委书记的待遇好。基层单位削尖脑袋都想遴选到上级单位去,平台高了以后,发展空间大了,待遇也要比先前好,最主要的是
工作
专业性更强了。乡镇不一样,工作面宽,管理的事情非常多,一根针要对应上面千根线,把
乡镇干部
说成是多面手一点不为过。
如何当好新时期农村
工作
的领头雁
答:
但是,不可否认,从整体上讲,乡镇干部主流仍然是好的,并且乡镇干部处在最基层,肩负着维护一方稳定、发展一方经济的重任,
工作
头绪多、困难多、强度大、压力大。目前,
乡镇干部的
心理健康状况堪忧,已经成为影响他们工作和生活的重大问题。
现状
:乡镇干部“心”有多累?——乡镇干部“心”累。调查样本:河南省内乡县马山口...
如何提高
乡镇干部
积极性
答:
近年来,在边远乡镇的一些干部因各种原因而无心上班,庸懒散现象严重,更有甚者整日汹酒打牌,人浮于事,麻木不仁。现就如何做好边远
乡镇干部的
管理工作,进一步激发边远乡镇干部工作的积极性,谈谈自己一点粗浅的看法。一、
工作现状
1、激励机制不健全。规范公务员津补贴后,只要是同职级、同年限,其...
去镇政府当公务员今后有什么出路吗?
答:
3、因工作分工不太细致,你必须成为多面手。
乡镇工作
入户进村是常态化
的工作
。领导和其他
干部
都深入下去了,只剩你值班,这时候找上门的群众,不管是打 架 骂 仗的、闹 矛盾离婚的、邻里纠 纷 矛 盾激 化的还是上 访 告 状的,你都要接待答复。平时你如果不留心多学一点,这时会头上冒冷汗的。...
一眼看到结局的38岁
乡镇
公务员,是否应该辞职去外面闯一闯呢?
答:
一眼看到结局的38岁
乡镇
公务员,我认为,他不应该去辞职,再去外面闯一闯了,这无异于冒险。乡镇公务员的角色,在当地乡镇,应当是比较受人羡慕了。可是,能够张眼看世界的公务员,他此时正身处乡镇,心怀世界,他认为自己从事
的工作
,能一眼看到结局,所以他不甘心,他看到大城市里的年轻人挣着大钱,...
如何适应
乡镇工作
环境
答:
“勒紧裤腰带过日子”。三是用活用好人才。为政之要,首在择人;治国之道,务在举贤。改进
乡镇工作
拖沓散漫的面貌,一方面要通过各种 措施大量引进吸纳素质高、能力强、思路新的年轻
干部
,包括选调生、公务员、大学生村官等;另一方面要不拘一格用人才,敢为事业用人才,大胆破除论资排辈、求全责备等...
乡镇工作
累吗!
答:
这十一年的乡镇经历,会使你成长很快,而且,乡镇真的很锻炼人,因为在直面群众中、处理问题上,它能使你的口才和思维得到很好的提升,毕竟,你要劝导别人信服你、听从你,而是要维护着群众的利益,尊重群众的观点和风俗,保证上级制订的政策得到落实,正是有着广大
乡镇干部的
积极
工作
,响应落实着上级的...
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