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产假期间社保需要自己承担吗
产假期间
个人部分
社保
谁
承担
答:
法律主观:对于
产假期间
的
社保
,个人缴费部分由个人
承担
,单位缴费部分由单位承担。其中个人应当缴纳的部分有基本养老保险、基本医疗保险和失业保险。对于工伤保险和生育保险,职工不
需要
缴纳。法律客观:《中华人民共和国
社会保险
法》第二十三条第一款职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定...
产假期间社保
个人部分怎么交
视频时间 01:48
产假期间社保
全部个人
承担吗
答:
法律主观:
产假期间社保
不是个人
承担
全额。女职工在产假期间是可以享受社保缴纳权利的,原单位也无权以生产为由拒绝缴纳产妇保费。其中养老保险、医疗保险由用人单位和职工按比例缴纳,工伤保险和生育保险由用人单位缴纳,职工不缴纳。法律客观:《社会保险法》第二十三条职工应当参加职工基本医疗保险,由用人...
产假期间
的
社保
费用
要自己承担吗
答:
一、
产假期间
的
社保
费用
要自己承担吗
1、女职工在产假期间需要自己承担社保费用,承担主要是养老保险、医疗保险、失业保险。女职工在产假期间可以享受社保缴纳权利的,原单位也无权以生产为由拒绝缴纳产妇保费。2、法律依据:《女职工劳动保护特别规定》第八条 女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险...
休
产假期间社保
是谁交
答:
休产假期间的社保由用人单位和个人共同缴纳,除生育保险和失业保险外,其他的保险费用都
需要
用人单位个劳动者共同缴纳,休产假期间,劳动者只需缴纳个人需缴纳的部分即可。
产假期间社保
个人部分交给单位。产假期间的社保,个人缴费部分由个人
承担
,单位缴费部分由单位承担。如果产假期间领取生育津贴的,单位无权...
员工休
产假期间社保
个人部分谁
承担
答:
法律主观:
产假期间社保
个人部分由个人缴纳。劳动者在产假期间领取生育津贴,用人单位不得代扣由劳动者个人
负担
的各项社会保险费用,劳动者应该及时足额的将个人缴纳部分交给单位。法律客观:《工资支付暂行规定》第十五条用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的,用人单位可以代扣劳动者工资:(一)用人...
产假社保
公积金
需要自己
交么
视频时间 00:56
产假期间
的
社保
费用
要自己承担吗
答:
产假的时候
的
社会保险
费不用自身担负。依据有关要求员工在以下情况下,依规享有
社保
工资待遇:离休;生病、受伤;因工残废或是患职业危害;下岗;生孕。员工身亡后,其遗属依规享有遗属补贴。员工享有社保工资待遇的前提和规范由法律法规、政策法规要求。员工享有的社会保险金务必准时全额付款。女工生孕享有...
产假期间
的
社保需要自己
交纳吗
答:
产假期间
的养老保险统筹的部分由单位缴纳个人的部分由个人缴纳和职工缴费一样的。
产假期间社保
个人部分由谁
承担
视频时间 00:40
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