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人事文员需要做什么
文员
分哪几种?分别负责
做什么
?
要
非常详细
答:
主要分:行政文员、
人事文员
、文案文员、档案文员、销售文员。行政文员工作职责:1、协助主管对人员的招聘。(按招聘流程)。2、新进人员的入厂和离职人员的出厂手续之办理。3、协助主管对新进人员的教育训练之准备与后序工作之进行。4、全厂人员档案的建立与管制。(电脑化)。5、对试用人员之试工与...
文员
是
做什么
的
答:
负责工作见下面:文员是做些文字处理、文档整理、复印文件、接听电话及处理办公室日常事务(接待客人、扫地、清洁卫生、购买办公用品等)之类的工作。
人事文员
主要负责人事考勤、人员招聘、薪酬计算、社保办理及后勤的管理。有些公司的文员还要协助会计做一些记帐工作。一般要求会基本的电脑操作。
人事文员要做什么
答:
你做2个工作吗?人事就是在公司管人事的啊,
什么人事
调动,招聘新员工,建立档案。有人辞职,你
要
给她做清算工作,人事调动你也要管
文员
就是,接电话、接待、打印文件、整理资料,办公自动化都要会 等等,就是这些吧,很轻松的,
人事
专员和
文员
有什么区别?两者具体是
干什么
的?
答:
人事文员
主要负责招聘、保险、社保、算考勤卡、培训新员工,是协助主管做一些实际性的工作 ,协助主管组织月度和季度考评,并及时完成统计、整理和发布工作;协助主管解决员工考评和职位调整中发生的异议与纠纷。负责公司员工的薪酬计算与统计工作,并将考评和薪酬调整结果记入档案;负责公司员工的人事档案的日常...
人资
文员
是
做什么
的
答:
这个
应该
是
人力资源
和行政
文员
工作的合称,多出现在中小公司,大公司是没有这个名称的职位的,一般都是分开的。具体职能如下:人力资源部分的职能:协助上级掌握人力资源状况;管理劳动合同,办理用工、退工手续以及员工的工资和考勤结算;填制和分析各类
人事
统计报表;拟订公司规章制度、招聘制度草案;帮助建立...
请问行政
人事文员
的的具体职责和具体工作内容是
什么
?谢谢
答:
文员
的现在:青春职业 文员,是一个舶来词语,
什么
时候从欧美传到港台再传到内地已经无从考证。如果让职业
人力资源
经理人来进行文字描述,恐怕也很难讲清楚。广州美齐贸易公司的刘先生这样来描述“文员”的形象:坐在办公室里,接接电话,招呼客人,打打文件,反正是做一些服务性的工作。这大概能代表大多数中国人对文员的看...
文员
分哪几种,分别
做什么
工作?
答:
主要分:行政文员、
人事文员
、文案文员、档案文员、销售文员 行政文员主要负责办公室日常事务。人事文员主要负责人事考勤、人员招聘、薪酬计算、社保办理及后勤的管理。文案文员主要负现起草文件合同等文件。档案文员主要负责管理公司文件、合同等相关的资料。销售文员主要负责协助销售合同及其他营销文件资料的管理...
文员
岗位职责
答:
文员是公司的基层职员,一般
从事
文件处理工作,也有许多的公司从薪金上划分员工/文员/职员的级别,但有些公司对文员的要求很高,也赋予一些权力。也有可能是踏入管理阶层的第一步。 通常文员分两类:第一类,文员即普通意义的文员;第二类,“文员”即非普通意义的文员。 主要分:行政文员、
人事文员
、文案文员、档案文员、销...
人事文员
都
需要做什么
?
答:
1.员工招聘,员工入职离职手续办理 2.整理公司合同文件 3.考勤表,计薪 4.有的还要搞社保,公司办什么活动都是
人事
部在忙活 不
需要什么
专业知识 ,高中毕业当然可以去做啊,不一定要大学的 以上我说的只是简单的,一般这样的回答也就够了
请问
做人事
行政
文员需要
了解那些
答:
4 负责公布公司内部通知,以及新员工的入职培训(主要是培训公司里的制度及公司简介)5 配合行政经理的各种工作。还有就是负责公司员工的社保及公积金这些。主要就是这些!没
什么
难的,一般要求就是勤快,打字快,会制表,善沟通,能最好的理解领导的指示!第一:做为一名
文员
最基本要懂得办公自动化的操作...
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