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人力资源管理员证报考条件
人力资源管理
师
报考条件
答:
1、四级企业人力资源管理员(具备以下条件之一者):(1)累计从事本职业或相关职业工作4年(含)以上
。(2)
取得技工学校本专业或相关专业毕业证书
(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)或取得经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业...
请问一下
人事
专员需要什么证吗
答:
报考条件如下:
人力资源管理员——国家职业资格四级(中级):(1)具有高中及以上学历,并从事本职业工作一年以上
。(2)高等教育本专业在校生或中等职业教育本专业
在校毕业学年学生
。助理人力资源管理师——国家职业资格三级(高级)(具备以下条件之一者):(1)取得本职业四级(中级)职业资格证书两年以上。
人力资源管理
师
报考条件
是什么?
答:
一、三级(具有以下条件之一者):
1、具有高中或同等学历,从事本职业6年以上。2、四级证书+从事本职业3年以上+培训结业证书
。3、非相关专业大专学历+从事本职业3年以上。4、非相关专业本科学历+从事本职业1年以上。5、硕士及以上学历。6、具有以高级技能为培养目标的高等职业学校、高级技工学校和技师学院...
报考人力资源管理
师需要什么
条件
?
答:
报考人力资源管理师中三级企业助理人力资源管理师需要满足以下条件之一:
连续从事本职业工作6年以上;取得职业资格证书后连续从事本职业工作4年以上
;经正规培训并取得结业证书,连续从事本职业工作3年以上;取得专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上;取得本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上等。...
人力资源
证书考试要求解读
答:
本文将为你解读
人力资源
证书考试的要求。学历和工作年限如果你具有高中或同等学历,并且已经从事本职业6年以上,那么你可以直接报名。如果你拥有大专及以上本
专业
或相关专业的学历,并且是在校毕业班前一学期的学生,也可以直接报考。其他
报考条件
除了上述条件,还有其他的报考条件,如持有四级证书并从事本职业3年以上,...
人力资源
师考试
报考条件
和考试内容
答:
考试成绩会直接在证书上有体现。考试内容考试分理论、专业技能和综合评审,其中综合评审是以公文筐形式出题。通过率一级
人力资源管理
师通过率要高过二、三级,因为一级报名资格有严格限制,能够考一级的大多都是企业HRD至少是资深HRM,且
报考
一级的多是自愿而且真正想在HR发展的人。 抢首赞 评论 分享 举报 ...
人力资源证报考
需要什么
条件
答:
人力资源
证
的
报考条件
是取得高中以上(含高中、中专、职高、技校)学历。一、
人力资源管理
师考试简介 企业人力资源管理师考试是由国家人力资源和社会保障部组织的国家职业资格认证考试。企业人力资源管理师是从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等工作的
专业管理人员
...
报考人力资源证
的
条件
和理由
答:
想要报考
人力资源证
,但不知道需要什么条件吗?本文将为您揭秘
报考条件
和考证的三大理由,让您更好地了解人力资源证的价值。学历与经验双重保障只要您具有高中或同等学历,并从事人力资源相关工作6年以上,就能轻松报考人力资源证。学历优势如果您拥有大专及以上的人力资源或相关
专业
学历(包括在校毕业班前一学期的学生...
人力资源管理
师
报考条件
答:
1、企业
人力资源管理员
(国家职业资格四级)具备以下
条件
:具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作1年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书;具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作2年以上;具有高中或中专学历,连续从事本职业工作4年以上,经本职业...
如何考取
人力资源管理
师证书
答:
人力资源管理
师证书分为1-4级,其中4级是大学在校就可以考试,但是没用。3级需要你大专毕业工作2年,本科1年;2级需要大专以上5年,本科4年,硕士2年;1级需要你在获得2级证书后2年才能
报考
。报名流程报名需要提供的是你的身份证复印件和证明,1寸照片2张,还有就是鉴定费用,是330元,这个是全国统一的。报名前...
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