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什么样的人才
人才
到底是指
什么
?
答:
第一:特长性 在职场上,员工很多,但就叫员工,并没有命名为人才。这个人才是通常说的“有用的人就是人才”,但在职场上,专业水平高
的人才
是叫人才。往往单指有一定特长的人,比如,销售做的比较好,就是销售人才;写材料写的好,就是综合文字的人才,俗称大笔杆子;电脑玩的好,就是IT人才;懂...
什么样的人才
算是人才
答:
中国
的人才
标准是
什么
,估计没有人能说得清楚;你说是学历吗,可北大的研究生只能卖猪肉;在我们不少企业,正式学历的人下岗了;留下的却是没有学历的人。再看我们不少单位,有很多没有学历的人竟然成了高级人才而要推迟退休;而我们社会上同专业学历的人却找不到工作,这都不像是重视学历的社会呀...
当今社会需要
什么样的人才
?
答:
这个问题估计是你自己已经走到人生的关口发出的疑问。但首先我想要说的是,社会学要
什么样的人才
不重要。重要的是,你自己想要成为
什么样的人才
!这就好像”上大学选专业“,热门的专业就是社会需要的,自己的兴趣即是你自 己想要成为的。但是,实际情况并不是你想的那样,社会的需要在不断变化,自 ...
对面试官来说,
什么样的人才
算是人才呢?
答:
对面试官来说,
什么样的人才
算是人才呢?一、符合岗位要求 基本上每个公司在进行招聘时,对每个岗位都有自己的要求,都会优先选择有经验和能力的求职者,首先面试官在筛选简历时第一准则也都是先看求职者是否符合岗位需求。而在面试的过程中,首先第一印象是很重要,面试官会通求职者的着装和言行举止来...
当今社会需要
什么样的人才
?怎样才能做到读出人才?
答:
人才同样如同U235,用好了核发电,产生巨大的能量;用不好核辐射,产生巨大的破坏力。因此,引进人才固然重要,但也有引狼入室的风险,有人才潇洒走一回的无奈,有人才变为庸才的尴尬。管理人才更重要。企业千万不能为人才设置管理上的特区,在管理面前人人平等。按照通俗的标准来看,企业中
的人才
很匮乏...
什么
是
人才
答:
德才兼备的人;有某种专长的人。指具有一定的专业知识或专门技能,进行创造性劳动,并对社会作出贡献的人,是人力资源中能力和素质较高的劳动者。茅盾《子夜》八:“他常到某某屋顶花园巡阅,也为的是要物色人才。”吕澄《中国佛学源流略讲》第二讲:“支谦到江南以后,北方仍有宣扬佛学
的人才
。”...
什么样的人才
是真的成熟、通透、有智慧?
答:
什么样的人才
是真的成熟、通透、有智慧? 我来答 1个回答 #热议# 个人养老金适合哪些人投资?小可侃社会 2023-03-26 · TA获得超过139个赞 知道答主 回答量:414 采纳率:100% 帮助的人:3182 我也去答题访问个人页 关注 展开全部 已赞过 已踩过< 你对这个回答的评价是? 评论 收起 ...
什么样的
人算是真正
的人才
?
答:
怎样给
人才
下一个定义呢?传统上我们把饱读诗书、博学多才之人称为人才,而现代竞争社会对人才有了新的认识与界定,是否拥有职业素质成了人才的一个基本标志。 古先生给我讲过一件事,十年前,他还是一个工人,当他托病休息开始自己创业时,人事处经理的话令人十分吃惊:“你好好休息,工资照领,...
社会需要
什么样的人才
答:
目前
人才
市场严重供大于求,买方市场的严重倾斜造成人才浪费,贬值。简单来说,目前市场需求量最大的是以下几类人才:1。销售。需求量最多。薪资差别很大,按业绩说话。我也建议你做这个,因为即使你以后自己开公司,没有点销售手腕也不行,这是现代生活中必备的!2。英语类工作。例如翻译、文秘、国际...
什么样的
人叫
人才
答:
怎样给
人才
下一个定义呢?传统上我们把饱读诗书、博学多才之人称为人才,而现代竞争社会对人才有了新的认识与界定,是否拥有职业素质成了人才的一个基本标志。 古先生给我讲过一件事,十年前,他还是一个工人,当他托病休息开始自己创业时,人事处经理的话令人十分吃惊:“你好好休息,工资照领,...
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