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入职一个月有年终奖吗
做公务员工作的人,存在工资五千以下的岗位吗?
答:
北京普通科员工作3年每月7295元,年底第十三
个月
工资是2400元,每年四个节每个1000元,年底20000左右
奖金
(这部分各区有些差别,但正负差距不超10%),加一起每年42000元;如果有加班工资每年也不准超过1000左右,正科级大概每年也就120000吧。2、上海科员到手6500+,科级八千到一万之间,加上
年终
绩效,...
想做快递员,听说EMS和Fedex的投递员工资待遇都不错,有没有在公司的大 ...
答:
还有就是快递员分大件 小件的 ,大件的提成更高,需要自己有个送货小三轮,
一个月
好点的7.800不是问题的 社保的话,就是按国家的四险一金 三险一金 五险一金 一般本地人才有五险一金
年终奖
的话不是很清楚 总之 在北京找个商业中心,想国贸 中关村之类的地方,快递员
一月
收入过万也很正常 祝你...
京信通信 待遇
答:
年终奖
2
个月
,但看公司业绩及同领导定的关系。在里面升职加薪的机会是比较多,但只给官,很少加钱的。如可以做个主任,那还有期权给你(一年3,4万吧)。每天坐289公司包的车上下班,座位自己去抢;每天上班7.5小时,加班时免费的,但可以补休。吃饭每天补贴3元,中午吃饭一般的七元一餐,公司只...
武汉珞珈德毅怎么样?
答:
真的是很坑的公司,我在里面待过一段时间,工资拖欠是常有的事情,规定每月20号发工资,通常都会拖两个星期以上。员工流动性特别大,每天都有人面试离职。我从4月底离职至今,工资还没有结算,打电话过去就各种推诿敷衍。整体来说,公司很差。
你们是怎么买房的,自己打工存的钱吗?
答:
对于拿工资的人我推荐自己总结的极限存钱“存九花一”大法,具体来说就是每个月存90%的钱,只花10%的钱(过年可以花
年终奖
),这个是要有前提的,就是初
入职
没有房贷、车贷、房租(住公司宿舍、吃有补贴)、等消费,可以根据自己的情况调节为“存八花二”等 这个极限存钱大法,我说三遍不要纠结...
人或许都是很现实吧?我和两个同事,我是老员工,他们都是新来的。平时上 ...
答:
对于新员工来说,从原公司离职,这样就损失了在原公司的年终奖,而到新公司即便
有年终奖
,也要按照实际工作出勤时间进行折算,这样一来,年终奖就会打折扣。 基于以上第二和第三点的原因影响,所以对于新员工来说一般HR也会尽量往高了一点定薪,这样也是对新员工来说相对公平一点。 二、新
入职
员工工资都高了,老员工...
京信通信分公司待遇?
答:
有五险,
有年终奖
,没有公积金。当年的年终奖要等到次年的六月左右才发。以前每年的年初都有体检,今年到现在还没有,估计没了。没有省内旅游或其他活动,因为没有时间,都加班。
入职
要签订不定时工作制合同,无偿加班。夏季没有防暑降温费,而是发放藿香正气水或胶囊和菊花茶。年底发放双薪(最后
一个月
...
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