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公司全勤奖一般是工资的多少
全勤
和满勤的区别
答:
具体可以用以下情况来表述,他们两个之间的区别。事实上,当月规定的休息日外全出勤的称全勤。满勤是指当月规定的休息日而从未休息缺勤的称满勤。
全勤奖
、满勤
奖是公司
的一种公司福利。一、周六休息日加班几倍工资?两倍。正常情况下,劳动者在休息日是没有
工资的
,用人单位按月发放的工资中不包括休息日...
基本
工资
包含
全勤奖
,绩效,奖金吗?
答:
基本
工资的
话,只是包括一个最基础的工资,并没有包括奖金这些东西,所以说绩效奖金并不包含在内。
公司
26天制,底薪1200 制度日周六日薪350
全勤奖
50 专业津贴1900 总月 ...
答:
这样不合法,日
工资的
计算标准=月薪/21.75(月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75天),小时工资=日工资/8小时 标准工时
是
每周5天班,其他时间算加班。周末加班应该支付2倍加班费,不出勤也不能扣工资。首先可以向单位所在地的人力资源和社会保障局劳动监察大队投诉。实在不行,可以以
公司
克扣...
民警
工资一般多少
钱一个月
答:
亲,民警每月
工资
固定是5500元,
全勤奖是
6000元,还有加班费500元。但是奖金绩效加起来比工资多。平均一个月一万块左右。年终奖金大概在5万到10万,公积金每个月5000元,所以总体来说,其实有很多一线城市的警察工资还是非常高的。
满勤
奖是
怎么规定的
答:
综上所述,有关满勤奖的相关规定的,一般来说一个月应该出勤
多少
天如果一天可没有少的话就算满勤,否则都不算,出差的除外,
一般公司
给予一定的经济奖励的,有的公司也是没有补贴的。劳动法中规定应发
工资
包括满勤奖,营养费的。应发工资包括单位规定的所有应得收入,包括基本工资、各种奖金(如果满勤...
公司全勤奖
制度
答:
全勤奖是
每个公司自己设立的,各个公司设立的要求及支付标准都不一样,属于公司内部的规章制度,
公司的
规章制度只要是合理的,不违背法律法规就是可以的。迟到扣不扣全勤奖,扣
多少
全勤奖,都以公司订立的考勤管理制度约定的来说。
病假是否扣全日
工资
病假是否扣
全勤奖
答:
因为全勤奖并不是必付报酬,而是单位为提高工作积极性,而另外给予的额外奖励。请病假是会扣全勤奖的,请病假了就等于没有出全勤(不管是什么原因请假,也不管请的是什么假),没有
全勤奖是
很正常的事情。职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期内由
企业
按有关规定支付其病假
工资
或疾病救济费,...
如何计算
员工工资
?
答:
员工工资
怎么计算公式是什么? 1、正算法:工资=
月薪
÷21.75×月计薪天数× (出勤天数比例) 2、反算法:工资=月薪-月薪÷21.75x缺勤天数× (出勤天数比例) 3、月计薪天数= (月出勤天数 + 法定节假日天数)
KFC的工作时间和
工资
分别
是多少
啊?
答:
工作时间大约一个月200小时,按每小时12块加
全勤奖
金一个月3000左右。作息时间不确定,超时是正常事,生活规律紊乱。作为餐饮业,肯德基的营业时间是从早晨7点到晚上12点,或9点到24点。每个肯德基餐厅管理人员的班表都是由所在餐厅的餐厅经理以月为单位排出来的。作为肯德基的餐厅
员工
,基本上只有两种...
劳动法
全勤奖
不能扣多于
多少
?
答:
不过
一般
来说,1,
企业
支付的报酬不低于当地最低
工资
标准。2,企业支付的酬劳没有实施三六九等(如同工不同酬,性质相同岗位待遇差距很大)一般来说,
全勤奖
,年终奖等等待遇都是劳动法没有规定和强制要求的,除非写进合同做明确约定,否则企业一方很可能找各种理由扣除而
员工
一方很难维权 ...
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