11问答网
所有问题
当前搜索:
公司让员工自己写离职怎么办
员工
在
离职
时需要注意哪些问题?出现问题该如何
解决
?
答:
员工
在
离职
的时候需要注意的问题是比较多的,比如说应该以书面的形式通知
企业自己要
离开了,不需要写请批准。如果书面通知写错了,
公司
就有可能不批准,那你就属于旷工,最后没有办法取得应得的赔偿。工作一定要交接好,要把前公司的事情给处理好,这样才能够在索赔的时候理直气壮。若出现了问题就可以...
...而且还压了一个月的工资,说
要
是自动
离职
就没工资了我该
怎么办
...
答:
辞职
信给领导签字,写不同意也行。做好现场对话录音,尽量诱导老板说出如辞职一律不批等可以作为证据.他不签就通过邮局特快专递发送辞职信,单件上注明是XXX辞职申请书,并注明收件人姓名、联系方式、
公司
全称和详细地址。快递回执即可作为辞职信送达证据,此为法律认可。如果公司不同意,你可以去劳动仲裁机构...
申请劳动仲裁时
公司
回我的被迫
辞职
函
要
提供吗?
答:
二是根据
职工自己
的选择(编者令名慢速
辞职
),提前30日以书面形式通知用人单位解除劳动合同; 三是向用人单位提出申请(编者令名协商辞职),双方协商一致解除合同。 (注:辞职通知书建议最好通过快递
公司
或者邮电局挂号信送给用人单位,这是为了保留证据。)★ 关于工资问题的论述: 员工为公司工作,付出了劳动,公司应该为员工...
辞职
书
怎么写
答:
因此,
员工
在
写辞职
信时,是需要慎重思考,绝对有必要三思而后行的。 为了使员工能够更好地保护
自己
的权利,从实践中碰到的员工因为提出辞职而利益受损的几个案例,总结出以下需要注意的方面,供想辞职的员工参考: 1、 了解辞职权利的性质; 作为一名员工,在写辞职信之前,不
要
仓促行为,也不要意气用事。想辞职时,就先...
公司
无故调换岗位,而人力说没有合适岗位。劝我
离职
我该得到多少赔偿,该...
答:
如果你
自己
主动提出
离职
将不会得到任何补偿!强调是一分钱都没有!!最好的办法是和
公司
协商解除劳动合同,按照你的工作年限×你的月工资就是你的赔偿!如公司不愿赔偿,而给我一个待遇低的岗位,我该怎么做。如果是这样你可以据此提出劳动仲裁,
要求
补偿,你的经济补偿金最多不会超过2个月工资!
我们这一个
员工离职要
带走
自己
的电工证和消防证我应该
怎么写
个证明呢...
答:
第一,你这个
员工
的电工证和消防证是在
公司
期间考的,还是怎么回事?就是说公司有没有出钱给他培训?帮忙培训,如果是公司帮忙培训的话,就是出钱给他培训的话,帮她考了电工证和消防证,证件他可以带走,但是要扣一定的费用,因为这是公司出钱的,给他培训的,就是让他把培训费给出了。第二,如果...
试用期内
员工
自动
离职怎么处理
?
答:
试用期之内
员工
自动
离职
的话,如果工作时间比较短。不给他发发工资,如果是工作时间比较长的话,最好是相应的给予一定的劳动报酬。
辞职
书
怎么写
?
答:
最后要提出
自己提出辞职
申请的决心和
个人
的具体要求,希望领导解决的问题等。(四)结尾 结尾
要求写
上表示敬意的话。如“此致——敬礼”等。(五)落款 辞职申请的落款要求写上辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。编辑本段写作要求 1.态度恳切、措辞委婉。 2.不要批评对方。 3.含蓄性。 4.简洁...
在南通市富佳宜电子厂上班
怎么辞职
,
要
找谁呀?我是在统嘉劳动局签合同的...
答:
二是根据
职工自己
的选择(编者令名慢速辞职),提前30日以书面形式通知用人单位解除劳动合同;三是向用人单位提出申请(编者令名协商辞职),双方协商一致解除合同。(注:辞职通知书建议最好通过快递公司或者邮电局挂号信送给用人单位,这是为了保留证据。)
辞职公司
前 ,员工为公司工作,付出了劳动,公司应该为员工支付相应的劳动...
以正式工做暑期工后
辞职要
提供学生证明
答:
二是根据
职工自己
的选择(编者令名慢速辞职),提前30日以书面形式通知用人单位解除劳动合同; 三是向用人单位提出申请(编者令名协商辞职),双方协商一致解除合同。 (注:辞职通知书建议最好通过快递公司或者邮电局挂号信送给用人单位,这是为了保留证据;辞职一年补偿一个月工资)
辞职公司
前 ,员工为公司工作,付出了劳动,公...
棣栭〉
<涓婁竴椤
67
68
69
70
71
72
73
74
75
76
其他人还搜