11问答网
所有问题
当前搜索:
内向的人被辞退
一般什么样性格
的人
,在职场上容易被欺负?
答:
所以,你会发现往往受欺负
的人
,只会默默在墙角擦眼泪的人,不懂得反击,也不会保护自己,更不要受告到领导那里去。因为他们本身,特别害怕冲突,不知道自己这样坚持做,会不会自己
被辞退
等等。讲个自己在职场上的真实案例。我本身不喜欢跟人更强好胜,但我坚持一个观点,是我的东西,就一定是要是我...
工作总是
被辞退
,自尊心是不是会受挫?
答:
工作总是
被辞退
,自尊心当然会受挫的,但是工作被辞退肯定是有原因的,也许是你不喜欢干呀,工作能力不积极呀,那么这个以后就要予以改正了。
工作能力不强,做人还
内向
,试用期领导为何不
辞退
我?
答:
可能你的领导认为你还是有培养潜力的,你的某些气质吸引了领导,比如不争强,好生默默无闻,虽然工作能力不强,但是踏踏实实
如何让公司主动
辞退
获得补偿
答:
劳动者让公司依法支付赔偿的方法:1、与公司协商,支付赔偿金或者经济补偿金;2、向劳动行政部门举报,由劳动行政部门责令限期支付;3、向基层人民调解组织等劳动争议调解组织申请调解;4、向工会求助,由工会出面要求用人单位支付;5、在
辞退
的1年
内向
劳动争议仲裁委员会申请仲裁;6、对劳动仲裁裁决不服的...
员工
被辞退
,公司不给赔偿金怎么办?
答:
用人单位无故
辞退
劳动者,应当向劳动者支付赔偿金,如果用人单位不支付赔偿金,劳动者可以申请劳动仲裁。用人单位解除与你的劳动关系(或者说辞退、开除你)分以下三种情况,你自己对照下属于哪种情况,应该支付经济补偿或赔偿而没有支付给你的,可以在1年内申请劳动仲裁维护自己的合法权益:1、用人单位与你...
我的同事
被辞退
了, 我明白了这些道理
答:
我的同事属于很偏激
的人
,出现问题从来不给自己找原因,只是每次来问我为什么别人要这么对她,她没有错。她工作认真、为什么大家不理她,为什么领导只说她,我每次开导她,她就觉得我不理解她,不同情她,觉得我离职为什么所有领导挽留,她离职却是主动
被辞退
。我和我的同事曾经特别像,她简直就是我的...
员工拒绝加班被开除该怎么赔偿?
答:
可以看出来,这个事件是因为加班引起来的,后来李某自动离职,但是却接到了被开除的通知,其他后续我们先不说,就单指员工拒绝加班被开除这个问题来讲,是不合法的,属于违法
辞退
。员工可以向公司索要赔偿,用人单位需要按照经济补偿的两倍来支付赔偿金。相关法律依据:《劳动合同法》第四十七条 经济补偿按...
职场新人遇到被领导调岗的情况该怎么处理
答:
总结:我们在职场上,可能会遇到老板将我们进行临时调岗的情况。当你遇到这种情况的时候,不要慌张,你的老板并不一定是要
辞退
你。我们可以通过多方了解相关情况,好好地与老板进行协商。如果你有合适的理由,老板会考虑你的提议的。所以说,我们应该多了解一些与职场相关的内容,不要盲目进行猜测。如果你...
试用期
被辞退
可以申请劳动仲裁吗
答:
4、申请期限内:仲裁申请必须在争议发生之日起60日
内向
劳动仲裁机构提出申请,超过期限的将无法受理;5、无诉讼程序或者已撤诉:当事人在申请仲裁前没有向人民法院起诉或者已撤诉的。劳动仲裁的流程包括以下步骤:1、提交申请:劳动者或用人单位需要向当地劳动仲裁委员会递交书面申请,申请中需详细说明纠纷的...
觉得自己性格太
内向
孤僻,太过老实,也没什么朋友,常被人欺,严重影响自己...
答:
先学会如何交朋友!交际能力是根源问题!你在这个社会上就是与人打交道,这方面做好了很多方面你都会有便利?
内向
就克服自己的内心让自己表现得热情大方一点!慢慢的就成为了习惯,没朋友很简单,有自己的原则,原则之外的问题学会宽容忍让,原则之内的问题要坚守,养成良好的生活习惯,是自己表现得得体...
棣栭〉
<涓婁竴椤
6
7
8
9
11
12
13
14
10
15
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜