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劳动仲裁处理时间
劳动仲裁
的
时间
是多久
答:
法律依据:《中华人民共和国
劳动
争议调解
仲裁
法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;(四)因工作
时间
、休息休假、社会保险...
劳动仲裁时间
一般多长
答:
一、
劳动仲裁时间
一般多长1、劳动法规定的仲裁时限是六十日。劳动仲裁一般自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内作出裁决,案情复杂需要延期的,延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的,当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五...
劳动仲裁
多长
时间
出结果?
答:
法律主观:一般劳动者 申请
劳动仲裁
,从立案到受理到开庭,再到拿到裁决书,是需要45天的,如果案情复杂需要延期的,经 劳动争议仲裁 委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过十五日。如何申请劳动仲裁:1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动...
劳动仲裁
受理
时间
是多长
答:
劳动仲裁
受理
时间
为五天。劳动仲裁委组织应当在收到当事人仲裁申请书之日起五日内决定可否受理;受理后应当在受理之日起四十五日内结案,有特殊情况的,可延长至十五日。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十九条劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内,认为符合受理要求的,应当受理,并通知...
劳动仲裁
几点上班
答:
周一到周五,早上8:30到下午5:30。根据查询找法网得知,
劳动
争议
仲裁
委员会上班
时间
各地不统一,一般为周一到周五,早上8:30到下午5:30。任何单位和个人不得擅自延长职工工作时间。因特殊情况和紧急任务确需延长工作时间的,按照国家有关规定执行。
劳动仲裁
立案需要多长
时间
答:
法律主观:
劳动仲裁
立案为五天,在仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内,认为符合受理条件的,应当受理,并通知申请人。认为不符合的,书面通知申请人不予受理,并说明理由。法律客观:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第十四条:经调解达成协议的,应当制作调解协议书。调解协议书由双方当事人签名或者...
劳动仲裁处理
劳动争议需要多长
时间
呢?
答:
大家知道
劳动仲裁处理
劳动争议的
时间
需要多长吗?接下来,请看下文。1、一般来说,劳动仲裁是处理企业和劳动者之间的劳动纠纷,也是劳动者维权的主要途径。2、一旦发生劳动纠纷以后,劳动者就可以到企业用工所在地的劳动仲裁委员会,提出劳动仲裁的申请。并提交书面的申请书和相关证据。3、仲裁委收到申请书...
劳动仲裁
受理
时间
多长
答:
劳动仲裁
受理
时间
为五日。劳动争议仲裁委员会从收到仲裁申请之日起五日内进行审查,认为符合受理条件的,受理并通知申请人;认为不符合条件的,书面通知申请人不予受理。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。劳动仲裁在中国是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经...
劳动仲裁
流程大概需要多长
时间
答:
劳动仲裁
流程大概需要一个月左右,通常不会超过四十五日。此日期从仲裁申请被仲裁委员会受理之日起开始计算。仲裁请求在被受理之后,若是发现案情比较复杂,无法在规定的期限内得出仲裁结果,也可以向相关部门提出延长期限的请求。劳动仲裁的程序如下:1、劳动者自权益受损之日起一年内,向当地的劳动仲裁委...
劳动仲裁
判决后多长
时间
执行
答:
《中华人民共和国
劳动
争议调解
仲裁
法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;(四)因工作
时间
、休息休假、社会保险、福利、...
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