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劳动仲裁相当于打官司吗
和单位有冲突能
打官司吗
答:
跟企业
打官司
会影响企业声誉。一般的劳动纠纷需要先进行
劳动仲裁
,劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起
诉讼
的必经程序。出现劳动争议,若双方协商达不成一致,采取仲裁方式也是比较合理的方式,这样做是维护自己的正当...
劳动
纠纷
打官司
对劳动者影响
答:
不会有其它负面影响。法律依据:《中华人民共和国
劳动
法》第七十九条劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求
仲裁
的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起
诉讼
。
被辞职能申请
劳动仲裁吗
?
视频时间 02:09
劳动仲裁
赢了对方上诉还需要律师费吗
答:
法律主观:如果自己委托律师代理,那么律师费由委托方支付;3、符合法律援助条件的
劳动
者,可以 申请法律援助 ,中心会免费指派律师为劳动者全程
打官司
;4、法律依据《 劳动争议调解
仲裁
法 》第五十三条 劳动争议仲裁 不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。《法律援助条例》第二条符合本条例规定...
劳动仲裁
恢复劳动关系去单位签到不给工资能到劳动监察大队投诉吗
答:
当然可以直接去投诉的。但是就算投诉作用也不是很大。向你这种情况,除了投诉,自己也有有意识的保留去签到的证据,为
打官司
做准备。
没签合同,没有社保,
劳动仲裁
,需要请律师吗?
答:
律师非必要请。但律师毕竟专业,从维权的角度出发,请律师很有必要。根据
劳动
合同法规定,员工以未依法为劳动者缴纳社会保险费为由离职,可向单位主张经济补偿金。未签书面劳动合同,可向单位主张未发放的二倍工资差额。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者...
企业怕员工
打劳动官司吗
?
答:
存在以上明显错误的
仲裁
裁决被依法撤销之后,公司就可以从收到裁定书之日起十五日内向人民法院提起
劳动诉讼
。 并且,
起诉
时要按照以下步骤进行: 1、先准备一份起诉状,写明对该劳动争议的主张,比如主张员工工作存在过错,公司不承担经济补偿金。 2、要准备支持自己主张的证据材料,比如劳动合同、工资...
请问
劳动仲裁
有免费律师吗?
答:
法律分析:符合法律援助受理范围的
劳动
纠纷,申请法律援助是免费的。法律依据:《法律援助条例》第二条 符合本条例规定的公民,可以依照本条例获得法律咨询、代理、刑事辩护等无偿法律服务。第十条 公民对下列需要代理的事项,因经济困难没有委托代理人的,可以向法律援助机构申请法律援助:(一)依法请求国家...
公司辞退员工和公司
打官司
,公司现有员工可以不帮公司出庭作证吗?
答:
2、提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期,给对方答辩期;然后开庭审理,之后对你们双方进行调解,调解不成仲裁委会下达裁决书;
劳动仲裁
60天内结案;对于裁决书不服,劳动者可以
起诉
到法院;3、申请劳动仲裁期间,不耽误劳动者去新单位工作。《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条 ...
公司没有签劳动合同,但离职签了离职合同,能申请
劳动仲裁吗
答:
法律主观:1.有权利申请
仲裁
。你因 订立
劳动
合同 和社会保险、辞职与公司发生争议,可以根据《 劳动争议调解仲裁法 》第二条(二、三、四)规定,依法向当地的 劳动争议仲裁 委员会申请仲裁(免费),对仲裁不服,你还可以提起
诉讼
,将用人单位告到法院
打官司
。 2、没有订立劳动合同,公司已经违法在先...
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