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劳动局人力资源是干什么的
人力资源
部具体
是做什么的
啊?
答:
制订及完善
人力资源
管理制度、流程、规范,并组织实施与监督。二、招聘与配置管理职能:根据公司发展战略,做好人员需求及供给分析,提出人员储备规划。根据各部门人员需求,负责组织员工招聘、测评、面试。负责人员录用手续办理。根据人员能力及公司发展要求,对现有人员进行不定期评估并据此进行合理的角色调整及...
劳动局
主要负责
什么
工作?找工作的话可以去劳动局吗?
答:
劳动局
现在称为
人力资源
和社会保障局。通常
劳动部门
会定期举办招聘会,发布招聘信息,找工作的话主动到劳动部门打听一下。以北京市人力资源和社会保障局为例,负责工作如下 (一)贯彻落实国家关于人力资源和社会保障方面的法律、法规、规章和政策,起草本市相关地方性法规草案、政府规章草案,拟订人力资源和...
人力资源
和社会保障
局是干嘛的
答:
1、人社局的全称是人力资源和社会保障局,由原来的人事局、
劳动局
、社会保障局组合而成,它是行政单位,其下属机构编制是事业编制。2、人社局主要是处理
人力资源的
事情以及纠纷,并指导监督社会保险局对于社会保险保障制度的实施情况。不过因为省份的不同,人社局的具体机构和岗位的设置也会有些差异。人社...
劳动局
跟
人力资源
部有
什么
关联???
答:
负责
劳动
力市场信息网络建设工作;负责流动就业统计工作;负责临时工调配费核缴工作。 “
人力资源
部”的概念是在上世纪末从美国引入的,在此之前,我国企业中的人事管理部门叫人事部。 人力资源部是对企业中各类人员形成的资源(即把人作为资源)进行管理的部门。 概述 既然把人作为资源来管理,就应该考虑...
一般人去
劳动局是干什么的
?
答:
找工作是可以的。有的地市的劳动局内设
人力资源
市场,负责解决人员的就业问题。不过最好的找工作的地方是你所在地市的《人才市场》,那样你能和企业主管人员面对面的交流。
劳动局是
《劳动和社会保障局》的简称。内设若干部门,如社保中心,主要负责办理社会保险(工伤险、养老险、失业险、生育险、医疗...
人力资源
中心是
劳动局
吗?
答:
负责
劳动
力市场信息网络建设工作;负责流动就业统计工作;负责临时工调配费核缴工作。“
人力资源
部”的概念是在上世纪末从美国引入的,在此之前,我国企业中的人事管理部门叫人事部。 人力资源部是对企业中各类人员形成的资源(即把人作为资源)进行管理的部门。概述既然把人作为资源来管理,就应该考虑到...
劳动局
和
人力资源
和社会保障局的区别
答:
法律分析:1、范围不同:
劳动局
主要管劳动人民的企业劳动合同鉴证、劳动争议处理、劳动争议仲裁,劳动局下设几个保险事业处,主要负责劳动保险的收缴、发放、医疗保险报销等;人事局就管国家机关公务员的职位 分类、考试录用、考核、职务升降、奖惩、工资福利、退休退职、权力保障等工作。2、定义不同:职称...
劳动局
和
人力资源
和社会保障局的区别
是什么
答:
第九条国务院
劳动
行政部门主管全国劳动工作。县级以上地方人民政府劳动行政部门主管本行政区域内的劳动工作。二、
人力资源
和社会保障
局的
主要职责
是什么
1、贯彻落实国家关于人力资源和社会保障方面的法律、法规、规章和政策,起草本市相关地方性法规草案、政府规章草案,拟订人力资源和社会保障事业发展规划,并组织...
劳动保障局是干什么
用的
答:
负责劳动信访工作,负责劳动普法工作,综合管理劳动就业服务中心,承办劳动局交办的其他事项。
劳动局的
职责如下:1、贯彻执行并监督用人单位贯彻执行《中华人民共和国劳动法》及相关劳动法律法规;2、依法对本辖区用人单位进行劳动保险(养老、医保、工伤、失业、生育)、劳动安全、劳动环境、工作条件、最低工资...
人社局,人事局,
劳动局
有
什么
区别和联系
答:
现在没有
劳动局
了。
人力资源
与社会保障局的职责:(一)划入的职责。1.将原北京市人事局、原北京市劳动和社会保障局的职责,整合划入市人力社保局。2.国家外国专家局下放的国务院履行出资人职责企业以外的企业、中等以下教育机构聘请外国专家单位资格认可职责。(二)取消的职责。1.已由市政府公布取消的行政...
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