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劳动报酬是什么意思
签订的
劳动
合同薪资是空白,未填写,劳动合同有效吗
答:
劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。劳动合同中应明确员工的工作内容和工作地点。有的单位采取扣发员工一个月工资的方式拴住劳动者,这种行为不具有法定效力。如果劳动合同终止后,用人单位拒绝提供被扣发的
劳动报酬
,劳动者可以通过劳动仲裁解决问题。法律依据《中华人民共和国劳动法》 第十九条 劳动...
发劳保
是什么意思
答:
4. 职业卫生安全关注工作场所的安全与环境问题,如化学物质、噪声、辐射等风险的预防与控制,保障劳动者的身体健康。5. 劳动标准监察则着重于工作时间、休息休假、劳动用工、
劳动报酬
等标准的执行与监督,维护劳动者的合法权益。6. 劳保的重要性体现在它不仅关乎劳动者的直接利益,也影响着企业的社会形象...
小时工
是什么意思
答:
小时工的
含义
1、小时工多是指的是按小时计费的一种家政服务。2、小时工指的是从事按时间计费的工作或家政服务的人员,一般为兼职性质。3、“小时工”可以与一个或一个以上用人单位建立劳动关系,用人单位应当与其订立劳动合同,其中包括工作时间和期限、工作内容、
劳动报酬
、劳动保护和劳动条件五项必备...
劳动
仲裁反申请
是什么意思
答:
(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;(五)因
劳动报酬
、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;(六)法律、法规规定的其他劳动争议。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十八条申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。
计划生育工作中提到的人口红利指的
是什么意思
答:
计划生育工作中提到的人口红利指的
是什么意思
我来答 1个回答 #热议# 职场上受委屈要不要为自己解释?匿名用户 2017-09-25 展开全部 所谓"人口红利",是指一个国家的
劳动
年龄人口占总人口比重较大,抚养率比较低,为经济发展创造了有利的人口条件,整个国家的经济呈高储蓄、高投资和高增长的局面。“红利...
劳动
法39条内容
是什么意思
答:
具体到《劳动合同法》,简单地说就是订立劳动合同要诚实,讲信用。《劳动合同法》第八条规定,用人单位在招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、
劳动报酬
以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实...
考勤表上的补休
是什么意思
答:
补休,即补假休息,就是用平时不休息的时间来弥补该休息而未休息的时间,一般在工作中发生。换句话说,若工作时数超过与雇方约定的正常工作时间,可用减少上班时间来替代。《
劳动
法》第四十四条规定,下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资
报酬
:1、休息日安排劳动者...
劳动
合同上写的计时产值综合工资
是什么意思
?
答:
《
劳动
法》第三十七条 对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件
报酬
标准。第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第三十九条 企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的,经劳动行政部门批准,可以实行其他工作和休息办法...
加班费另算
是什么意思
答:
法律主观:加班费的计算方法是:法定节假日加班工资=月工资基数÷21.75天×300%×加班天数,休息日加班工资=月工资基数÷21.75天×200%×加班天数。加班费,指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的
劳动报酬
。法律客观:加班费是指劳动者按照用人单位生产和...
非工薪
是什么意思
答:
工薪是工作的薪资、
报酬
的
意思
。工薪阶层的意思:是指依靠务工获取薪金收入的人员。工薪阶层的概念已经有了很大变化,在二三十年前,工薪阶层带有贬义的
含义
,而如今由于市场经济的发展,大量高收入的工薪阶层喷涌出现。但是由于他们还是主要依靠领取工资来生活消费,所以依旧属于工薪阶层。
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