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厂里没活干放假怎么解决
经济危机了,公司要
放假
。没了收入该
怎么办
?
答:
要是我,既然不死不
活
的在那工作,还不如要死要活地干点自己喜欢干的事情!你喜欢什么?看书?可以写一些随笔发到报刊杂志等等,或许能得到稿酬呢。唱歌(听歌)?可以到一个音乐气息浓的店里陶冶并挣零花钱。会弹琴更棒了!(最好别是钢琴)我的小外甥到地铁口练萨克斯,琴盒子上一会儿就落了好几...
...每年一签劳动合同在
厂里干
了三年,
没活干放假
请问社保该自已买吗...
答:
劳动者在公司上班,而且购买社保的,那么公司给予
放假
期间,公司还要承担社保费用的,不然,反映到就业局
解决
,按照劳动合同法规定,申请赔偿。
工厂没活干放假
了,出去别厂干活,原工厂有权开除员工吗?
答:
原工厂是可以开除员工的,不过,既然
工厂没活
,停业,员工出去干活,应该不会被开除的。如果楼主由此担忧,可以事先和原工厂协商。
我们厂
没活干
时长时间
放假
,有活干了就加班补以前的放假时间,加班了也...
答:
可以,但是要保证几点,1.你们休假期间他们也正常开工资。2.每周至少保证劳动者休息一天。3.每天工作超过8小时都要算做加班,并支付加班费。
我在
厂里干
了10年了,现在
厂里没活
天天
放假
,到月发基本工资,我不想干...
答:
主动辞职没有补偿。《劳动合同法》:第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;《劳动合同法》第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作...
...放了22天,
厂子
工资是按劳动法算的,我们
放假没
工资合理吗?急_百度知 ...
答:
放假
在一个工资支付周期的,工资照发;超过一个工资支付周期的,按当地政府规定的标准支付生活费。实行月薪制的,一个工资支付周期是指一个月。劳动部 《工资支付暂行规定》第十二条 非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资...
公司
没活干放假
,工资照常发,最后公司要求工人补班合理吗?
答:
合理,公司的
放假
是用调休换的,后面的补班都算调休顶前面的放假,没有违反劳动法,但公司不能要求你一个月加班超过36小时来还班。
厂子
一直
没活
老板也不给生活费!也不说让我们走,我们该
怎么办
?
答:
如果老板一直不给你们生活费,也是说让你们走还是留?这是你们老板的经济情况有问题。他从心里也不想付出一部分。来缓解员工的困难。
...面临活少管理人员多的情况,现在老板以
放假
为理由,
答:
都是同行啊。如果我是你,我会现在就去找工作,这份工作先不辞职,白给的钱不拿白不拿,等公司不想白给你钱的时候你再辞职。既然公司没什么实力了,那就出去混呗,在一个单位呆一辈子是件很恐怖的事情,因为每个公司的管理模式都不大一样,虽然都是做工长,但是多接触外面的事情对你没啥不好。而...
工厂
正常工作时间活多就叫我去活少就叫休息,休息还要扣我八个小时是否...
答:
如果是私企打工上班,是正常的,有活大家一起干,
没活
一起
放假
,单位效益不好,不景气,这是正常的。老板不可能没有活白养活你,这是很现实的。如果你感觉工作不好,就换一个工作,何必纠结没工作扣你工资这点钱呢,还合不合法呢?如果你是国企,可能不会扣你钱。是私企,是正常的,你纠结这些都...
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