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国企总经理是什么级别干部
目前中国的
国企
管理是粗线条而且只针对整个公司而不是针对每一个不同...
答:
国企
,这是国企。太正常了。 其实国企想要好的发展,招人真应该从外企或者好的私企找。别从内部那些小油条里找一根老油条出来。哎。。
关于奇瑞的资料!越详越好~
答:
虽然是
国有企业
,但奇瑞的体制却完全是新型的。上至
总经理
,下至每一个普通工人,奇瑞全体员工都实行合同制,那些创业的元老们也只能与企业签订5年的合同。公司没有后勤系统,
干部
员工自己解决住房。企业决策系统高度集中,令行禁止。 在奇瑞可以感受到这是一个拼命的企业,特别是高层管理人员,根本就没有节假日。尹同耀...
很多人觉得我选择历史专业是因为没有选择的余地,有的时候一些极其简单的...
答:
啥工作经验也没有而那几十万能干啥呢?连个子都不起啊你想想你数十年寒窗苦读拿到就是为了给别人传话么?可悲啊真的很可悲说到这儿你会问我不干翻译我能干啥啊我会微笑着给你很多选择在非洲,法语是你的工具好好利用这个工具你可以成为客户经理、商务经理、Sales、行政主管、人员甚至以后你可以晋升为主管、
总经理
...
法语的就业前景
答:
不干翻译我能干啥啊我会微笑着给你很多选择在非洲,法语是你的工具好好利用这个工具你可以成为客户经理、商务经理、Sales、行政主管、公关人员甚至以后你可以晋升为主管、
总经理
、区域总裁……这些不是跟你逗着玩这是我这些年的亲身经历和亲眼所见有一个好的开端你会发现一段时间以后最开始来非洲赚一笔就散人的那种...
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