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国美电器促销员好做吗
在
国美电器做
空调
促销员好
不好的?听说底薪很少,才几百块,但是会有提成...
答:
工资是底薪加提成,提成较高。旺季的话帐面上正常可以拿到3000-5000不等。台面下的可以拿到2000以上,旺季一过,淡季工资正常可以保持在1500-2000左右。懂得做事的 月收入一般在2000上下(看个人能力,头脑!)
怎样在
国美电器
当好一个
促销员
?
答:
FABE法简单地说,就是
促销员
在找出顾客最感兴趣的各种特征后,分析这一特征所产生的优点,找出这一优点能够带给顾客的利益,最后提出证据,证实该产品确实能给顾客带来这些利益。 三、向顾客推销产品 促销员向顾客推销产品有三大关键:一是如何介绍产品;二是如何有效化解顾客异议;三是引导顾客成交。 (一)产品介绍的方法 ...
国美
,苏宁
电器
销售员工资是怎么计算的,提成是多少
答:
但是很充实
国美电器
顾客心声怎么写
答:
现在因为受不了国美的规章制度,去了苏宁电器,而我一直留在国美,
心想稳定下来比较好,但国美的规章制度对于我们促销员来讲,简直太苛刻了
,说难听点,就是没把我们当人,在国美有句俗话“只要进了国美,女人就是男人,
关于在
国美电器
里做诺亚舟的
促销员
答:
确实是策略问题。好记星的广告效应肯定是很猛烈的。所以出现这些情况很正常.作为导购一定要微笑、亲切。还有一定要精通各个型号和功能的使用 才能给顾客信任感。其实有个办法很有效。就是弄个便携DVD播放诺亚舟的宣传片。可以吸引人。最重要的是,可以再柜台上摆放一条醒目广告:强调功能实用和资料全面可靠。...
国美电器促销员
是怎么拿工资的?
答:
是派遣你的厂家给你发工资,跟厂家签合同。但是你要被所在门店主任约束!但是你比
国美
的营业员要轻松。上下班打卡什么可以随意
国美电器促销员
的问题
答:
1\要绝对的明白自己品牌的优点.2\要全面的维护自己厂家品牌的利益(不过转作
国美
的自有员工也不错).3\服从卖场的管理规定(据我所知有延保等)4\在卖场多交些朋友,到时候方便带套餐.
商场里面
做电器
好卖吗?
答:
一般商场都是直接和厂家业务谈的,例如苏宁、
国美
等。你当地商场的情况我不了解,如果你真能进去的话,我劝你也不要进。因为一般商场对厂家很残酷,要求一年一装修,一年一收场地费,还有扣点也不低,库存费用等等。你一年营业额做不到200W以上就别想了,最低标准了。你要是想
做电器
我建议做烟灶热和...
为什么
国美电器
里面的
促销员
一天要上十几个小时的班?
答:
肯定不符合劳动法规定,建议通过劳动主管部门来解决这个问题。
国美电器
的营业员工资的多少?
答:
国美电器
的营业员工资由底薪(1500--3000)+提成构成,业绩越好,提成越高。国美电器的营业员工资影响因素:柜台,产品不同,底薪和提成额存在差别,传统家电 冰洗彩电的提成相对较高;同岗位相比,要看你工作能力、年限和服务态度均会有影响;国美员工五险一金都会按照国家规定执行,厂家的
促销员
则不一定...
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