11问答网
所有问题
当前搜索:
外企HR怎么样
我是
HR
,和员工签订劳动合同时,工时制度写错了,会
怎么样
?
答:
1、这种错误没什么大不了的,两种工作时间没有本质的区别,都必须遵循《劳动法》第三十六、第三十八条和第四十一条的规定,只要总的工作时间没有超时,员工就找不出什么破绽,就不违法也不怕仲裁。2、甚至从另外一个角度来说还是因祸得福,按《劳动法》第三十九条的规定,企业因生产特点不能实行标准...
我现在高三,我想要从事人力管理的工作,请问现在
HR
的招聘哪些专业是对口...
答:
对经验的要求相对比较高,应届毕业的时候找工作有点困难的,要自己考虑清楚。另外就是,如果你想进
外企
或者合资企业,语言关也非常重要,
HR
的,如果语言不过关,也是不行的。如果语言(英语或其他语种)功底过硬,转HR的机会也会比较大,关键就看自己
怎么
做了。说到底,专业是其次,能力是第一。
人力资源与军事设施
怎么样
答:
回答不知道楼下的做过人力资源没有,不要感觉,我不是学人力资源专业出身的,我是学工商管理的,最后做在了
HR
的位置上,如果你做的好,真的是很不错的,现在什么名牌大学里都有学习不好的,什么垃圾大学里都有高才生,关键看自己的本事,如果你英语够好的哈,去
外企
做人资,工资很高,起码都是4000...
关于大学生找工作:化学的想做人力资源
答:
从你的描述中,你毕业后要进人力资源的领域是有一定难度的,主要在于:1、你不是人力资源专业的,目前很多学校都开设了人力资源专业,不像前几年,所以这点是软肋。2、人力资源基本都要求外向、沟通能力强、需要跟不同的人打交道,而你自己认为自己内向和表达一般,这个一般都会在第一关被筛掉 3、...
...有没有类似经历的朋友和
外企
的
HR
?影不影响入职?急
答:
不会影响入职,本人就有胆囊息肉年年体检都要检查,入职的时候也没有问题(本人在
外企
工作)胆囊息肉不是传染病,在日常的工作生活中不会对周围的同事、家人、朋友造成传染。绝大多数胆囊息肉的患者,在日常的生活中没有明显的症状,他们基本上都是在体检的时候偶然发现有胆息肉,绝大多数胆囊息肉的病人...
三本人力资源管理专业有用么,能找到工作么
答:
说实话,不是学校有没有用,是自己有没有用,现在人力资源的人还是很缺,但是就看你有没有这个能力。
HR
的看过来-如果你收到一封漂亮的中文简历和错误百出的英文简历_百度知 ...
答:
我觉得还是要给这样的人一个机会的。首先,简历看到的只是文字,文字可以造假。其次,人家已经34岁了,那个年代的人英语不好情有可原。再则,人家的中文很棒,这对于作为中文是母语的中国来说,是很值得肯定的,因为现在有好多大学生连母语都没学好。至于你说的商务礼节和交友圈子,有些人可能是碍于...
HR
经理:下属越级告小状
怎么
办?
答:
回答:有点小事爱添枝加叶,描绘得有声有色。若一段时间搜寻不到告密的“素材”,就要兴风作浪,搬弄是非,炒新闻,向领导交差。 经过一段时期的观察后张明发现,自己的下属总是频繁出现在老板面前既不是汇报工作,也不是正常的沟通,而是打自己的小报告。张明很生气,他一直反感下属在自己面前打小报告...
本人做人力资源,苏州和杭州哪里比较好
答:
工资:两城市差不多,约京城的九成。9:9 消费水平:杭州高一点点,都和北京差不多。9:8 租房:杭州比苏州贵50%左右。7:4 交通:杭州更堵。回北京也更远6:3 生活质量:杭州更繁华些。8:7 以上您可能感觉我认为苏州好。但是,苏州领先的是外资制造业,其他行业,都是杭州领先,结合您的工作...
...结果今天迟到了,到了公司10点多了,人家
HR
说经理忙,说你没有机会了...
答:
可能不可以了的
棣栭〉
<涓婁竴椤
22
23
24
25
26
27
28
29
30
32
其他人还搜