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大学生面对996应该怎样做
为什么这么多大公司敢肆无忌惮的实行
996
工作制度?
答:
我不知道
该怎么
说。互联网企业是一个新兴的行业。它和传统的行业不一样,它是一个新兴的服务行业,至少是要求核心的部门,核心的人员能够24小时在线。就是互联网的性质决定的。因为互联网一天24小时都在开放。而打拼出来的互联网企业,也是靠着全天候的服务获得了巨大的市场。是的这是违反劳动法的。
怎么
看待
大学生
跟风似的考公?
答:
尤其对于领导岗来说,往往走一个才能让出一个坑。这个时候再想着跳进来,其实已经没有太大的意义了。明白了以上问题,其实也就理解了为什么越来越多的年轻人开始有了考公的想法,与其按部就班活在某些公司的流程里疯狂
996
,到了一定年纪还要面临失业的风险,倒不如直接抓住国家的铁饭碗,至少稳妥。
大学生如何
找到理想的工作?
答:
如果你考虑的是第一个,
要
有前(钱)途,建议你先对即将踏入的行业调查清楚再做决定,比如行业头部企业相同岗位的工资待遇,有些行业工作5年和10年没太大差别,这不是你努不努力的问题,而是行业天花板就这样了。毕业生去工厂拧螺丝和去互联网
996
,三五年后工资差距就很大了。很多时候选择是大于努力的...
大学生
找工作时应需要注意什么
答:
3:工作的具体时间
996
大家
应该
听说过吧,没出去工作过的
大学生
可能觉得双休和到了五六点就下班是一件很正常的事情。然而现实是,这是福利!能够做到这样的除了国企和事业单位,基本没有了。3工作的具体时间 2/3。996大家应该听说过吧,没出去工作过的大学生可能觉得双休和到了五六点就下班是一件很...
作为一名
大学生
,你认为大学生活和高中生活哪个更累?
答:
作为
大学生
,大学校园的生活会更加的独立自主一些,有着大把的课余时间,如果白白的浪费掉,那你只是大学生涯的过客,大学是装备自己的时候,等毕业以后去
面对
,更加严峻的考研。如果你随心所欲地选择自己喜欢做的事情,不能安心地去学习,那么以后的你要对现在的你买单。大学里的生活丰富多彩,色彩缤纷,...
为什么激烈抗议“
996
工作制”的 大多是“90”后?
答:
因为
996
工作制就是无收益的加班。这样的情况,其实延续的很长时间。在90后的上一辈,也都是经历过这样的情况。但是在近几年90后入职了以后,抵抗的声音也变得大了起来。90后的这一辈,是从小生活最舒适的一辈了。我们得上一辈更多的可能是在解决温饱问题,这些问题在90后身上,可能已经不存在了。所以...
大学生
毕业后
应该如何
找清楚自己的方向?
答:
大学毕业后,
大学生
寻找自己的方向,最重要的就是根据自己的专业、兴趣爱好、社会情况,综合考虑后,选择适合自己的方向。毕业后,大学生不一定必须选择就业,也可以选择创业,无论是大学还是城市,都对大学生创业具有一定的扶持政策,可以帮助大学生尽快创业起步。考虑自己的专业、兴趣爱好:大学生毕业后,...
你们
怎么
看待95后一代很多坚持不加班,下班关手机?
答:
所以,
面对
工作的时候,他们更多的是选择自己喜欢的或者比较适合自己节奏的工作。也正是因为有了这样的底气,所以他们才能够坚持不加班,下班以后就关机。加班从来都不是员工的义务,而他们是第一代感和加班说不的人。拿我们单位两个95后年轻人来说,他们的思维非常活跃,所以在工作创新方面做得非常好,...
大学生
就业规划:新一代(00后)对待职场的态度是
怎样
的?
答:
不谈恰当与否,但这个事情本身的确是意识的觉醒和为自己权益
做出
争取的表现。市场本身对人才的需求很大,当下专业技术人才仍然短缺。但由于经济结构的调整,区域经济结构、职场、经验准入要求等市场需求因素的变化,以及
大学生
适应这种变化所需的知识结构、专业素质、职场经验、就业观念、信息占有、高校分布、...
浙江理想连线这家公司通知我入职,面试时企业给人感觉还蛮不错的,不知 ...
答:
我也去面试过,公司蛮大的,面试的时候也谈的挺多的,了解了不少,尤其负责面试的人说他们有竞聘的活动,谁都可以参加,我觉得这个挺好的,尤其对于刚毕业的
大学生
来讲,是很重要的磨练机会,我感觉挺注重人才培养的,奈何离住的地方太远了。。。就放弃了,很可惜啊 已赞过 已踩过< 你对这个回答的评价是? 评论 收...
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