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如果老板拖欠员工工资怎么办
辞职后工厂
拖欠工资怎么办
答:
也可以直接申请仲裁。
如果
对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。根据国家规定在仲裁或诉讼的时候,要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。三、
老板
一直找借口
拖欠工资
,可以报警吗通常上,老板跟
员工
建立劳动关系,员工付出了一定...
老板拖欠员工
的
工资
不发
怎么办
答:
老板拖欠员工的工资不发,员工的救济途径有:1、针对
老板拖欠员工工资
而引发的劳动争议,劳动者劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。2、
如果
用人单位没有设立工会,也不愿意和劳动者进行协商时,劳动者可以向当地的劳动保障行政部门进行投诉。在投诉的时候,...
老板拖欠工资
不发
怎么办
?有哪些途径可以维权?
答:
老板拖欠工资
不发,
员工
可以收集老板拖欠工资的证据,然后找当地的劳动部门进行协商,也可以直接申请劳动仲裁,
如果
都不能解决还可以找媒体给予帮助。让劳动部门协商解决当你的老板拖欠你工资以后你需要收集好相关的证据,比如劳动合同,出勤记录,工资卡的入账记录等。一定要保证自己的证据可以非常强有力的证明...
老板拖欠工资怎么办
答:
1.
如果
是用人单位
拖欠员工
个人
工资
,可以保留相关在职工作证据,可以是文件、语音、打卡记录、工作记录、考勤或工作截图等。2.拿着资料和证据到劳动人事争议仲裁委员会提出申请。以公司注册地所在的市场监督管理局辖区内的劳动仲裁委为准。3.需要的资料:材料一:员工身份证复印件(1份,提交仲裁委);材料...
广州番禺
拖欠工资
找哪个部门
视频时间 01:36
老板
总是以各种理由
拖欠工资
,
员工
应该
怎么办
才好?
答:
老板
总是以各种理由
拖欠工资
,
员工
应该
怎么办
才好?用人单位无故拖欠工资的,劳动者可以向当地劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。
如果工资
没有及时支付,有两种方式可以要求支付工资:①、
工人
可向当地劳动监察部门投诉。优点是方法简单,缺点是执法力度可能不是很强。②、你可以向当地劳动局申请仲裁,要求...
老板拖欠员工工资怎么办
答:
建议你到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资。要求解决。《劳动法》规定,工资按月发放。当月可以发放上月的工资,
如果
公司
拖欠工资
,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资, 《劳动法》第五十条规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。
老板拖欠员工工资
不给
怎么办
答:
员工
可以向劳动监察部门投诉,也可以向劳动仲裁机构申请仲裁,对仲裁结果不服的,可以提起诉讼。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十条
工资
应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故
拖欠
劳动者的工资。第九十一条 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动...
老板拖欠员工工资怎么办
答:
第七十九条 任何组织或者个人对违反本法的行为都有权举报,县级以上人民政府劳动行政部门应当及时核实、处理,并对举报有功人员给予奖励。第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低
工资
标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,...
公司
拖欠员工工资怎么办
???
答:
劳动者可以 一、向本单位劳动争议调解委员会申请调解;二、到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队);三、也可以直接申请仲裁;四、
如果
对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。
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