11问答网
所有问题
当前搜索:
对产生严重职业病危害的作业岗位
对产生严重职业病危害的作业岗位
,应当在其醒目位置,设置什么?
答:
【答案】:警示标识和中文警示说明。警示说明应当载明
产生职业病危害的
种类、后果、预防以及应急救治措施等内容。
对产生严重职业病危害的作业岗位
答:
对产生严重职业病危害的作业岗位
,应当在其醒目位置设置警示标志和中文警示说明。《中华人民共和国职业病防治法》第二十五条规定,产生职业病危害的用人单位,应当在醒目位置设置公告栏,公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。对产生严重职业病...
产生严重职业病危害的作业岗位
应在其醒目位置设置
答:
对产生严重职业病危害的作业岗位
,应当在其醒目位置,设置警示标识和中文警示说明。产生职业病危害的用人单位,应当在醒目位置设置公告栏,公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。存在或者产生职业病危害的工作场所、作业岗位、设备、设施,应当...
用人单位
对产生严重职业病危害的岗位
应设置
答:
1、设置警示标识和中文警示说明的作用。
对于产生严重职业病危害的作业岗位
,应当设置警示标识和中文警示说明。目的在于提醒人们注意危险和采取必要的安全措施,防止工作人员对职业病产生误解和影响他们的健康。2、警示标识和中文警示说明应在危险区域周围设置,并应该满足以下条件。标识的布置应具有明显的可见性和...
产生严重职业病危害的作业岗位
应在其醒目位置设置
答:
产生严重职业病危害的作业岗位应在其醒目位置设置:警示标识和中文警示说明。《职业病防治法》第二十五条规定:产生职业病危害的用人单位,应当在醒目位置设置公告栏,公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。
对产生严重职业病危害的作业岗位
。应...
产生严重职业病危害的作业岗位
需设置什么提示
答:
《职业病防治法》规定,
对产生严重职业病危害的作业岗位
,应当在其醒目位置,设置警示标识和中文警示说明。警示说明应当载明应急救治措施等内容。
对产生严重职业病危害的作业岗位
应当在醒目位置设置什么?
答:
警示标识和中文警示说明。《职业病防治法》第二十五条规定:产生职业病危害的用人单位,应当在醒目位置设置公告栏,公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。
对产生严重职业病危害的作业岗位
,应当在其醒目位置,设置警示标识和中文警示说明。警示...
公布有关职业病防治的规章制度操作规程
职业病危害
事故
答:
《中华人民共和国职业病防治法 》第二十四条 产生职业病危害的用人单位,应当在醒目位置设置公告栏,公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。
对产生严重职业病危害的作业岗位
,应当在其醒目位置,设置警示标识和中文警示说明。警示说明应当载明...
职业病
防治中,劳动者享有的职业卫生保护权利有哪几项
答:
其中需要说明的是:1、知情权根据职业病防治法的规定,产生职业病危害的用人单位,应当在醒目位置设置公告栏,公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。
对产生严重职业病危害的作业岗位
,应当在其醒目位置,设置警示标识和中文警示说明。向用人...
存在或者
产生职业病危害的
工作场所
作业岗位
设备设施应当按照什么的规定...
答:
对产生严重职业病危害的作业岗位
应当在其醒目位置设置警示标识和中文警示说明。用人单位必须采用有效的职业病防护设施,并为劳动者提供个人使用的职业病防护用品。用人单位为劳动者个人提供的职业病防护用品必须符合防治职业病的要求。不符合要求的,不得使用。产生职业病危害的用人单位,应当在醒目位置设置公告...
<涓婁竴椤
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜