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就业补助金谁出
2013我九级伤残,现在不想干了,医疗和
就业补助金谁
赔
答:
一次性工伤医疗补助金由工伤保险基金支付,一次性工伤
就业补助金
由用人单位支付。具体标准有地区差别,以当地社保部门的文件为准。附《工伤保险条例》相关条款:第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13...
...的保险所以一次性伤残补助金由公司出,
就业补助金
也是由
答:
工伤七级伤残,可在劳动能力鉴定结果出来之后申请工伤待遇中领取一次性伤残补助金。在与单位解除劳动关系时可得到一次性
就业补助金
和一次性医疗补助金。金额:七级伤残的一次性伤残补助金为13个月本人工资,工资按照前12个月的平均工资计算。一次性医疗补助金和一次性就业补助金的金额根据地方法规来计算。以...
公司拆迁我的工伤
就业补助金
找谁要
答:
找用人单位要,所以劳动者应当尽快与用人单位协商,要求用人单位支付一次性
就业补助金
。协商不一致的,劳动者应当收集证据到劳动争议仲裁委员会申请仲裁。根据《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:...
工伤保险条例的地方实施细则尚未出台,一次性医疗
就业补助金
应该谁...
答:
一次性医疗
补助金
是由工伤基金支付的,工伤保险条例和社会保险法也没有明确规定,由用人单位先行垫付然后再报,所以,工伤者起诉法院是没有法律依据。但是如果这起工伤发生在最新工伤条例实施之前的话,应当由单位承担这笔费用。
单位转让一次性伤残
就业补助金
有谁支付?
答:
你好:用人单位分立、合并、转让的,继承单位应当承担原用人单位的工伤保险责任,原用人单位已参加工伤保险的,继承单位应当到当地社会保险经办机构办理工伤保险变更登记,继续为职工缴纳工伤保险费,办理工伤认定、劳动能力鉴定、申领工伤保险待遇等相关手续。这个是我在劳动局领取的医保政策宣传资料上的原话。
一次性工伤医疗补助金和一次性
就业补助金
怎么计算?
答:
一次性工伤医疗补助金和一次性
就业补助金
是按照实际发放工资来进行计算的。根据《工伤保险条例》第三十六条 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资;(二)保留与用人...
...伤残医疗补助金,伤残
就业补助金
,该怎么算,又该谁支付呢
答:
十级工伤待遇主要包括:医疗费、一次性伤残补助金(7个月本人工资)、一次性伤残
就业补助金
(根据劳动者所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取)、一次性工伤医疗补助金(根据劳动者所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取)、停工留薪期工资(根据劳动能力鉴定结论通知书确定)、伙食补助费、护理费、...
工伤十年后离职还能领取
就业补助
吗
答:
工伤工作几年后如果是单位违反规定解除劳动合同是有赔偿的,如果是劳动者主动离职的,则没有赔偿。但是如果工伤获得了伤残评级,在员工离职后会获得由工伤保险支付的一次性工伤医疗补助金和用人单位支付一次性伤残
就业补助金
。在以后劳动合同解除或者终止时,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位...
...交通事故的一次性工伤医疗补助金和伤残
就业补助金
该由谁支付?_百度...
答:
这个需要看单位给员工教案保险没,如果单位给员工缴纳相关的保险,则有保险机构承担,单位没有缴纳则由单位自己承担
人才信息网大学生
就业补贴
怎么领
视频时间 01:12
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